西安市92名处级以上干部“点对点”服务企业

11月13日，西安市人社局建立处级以上领导干部联系服务企业工作制度，将在全市选取100家重点企业，由市人社局系统92名处级以上干部“点对点”联系，依托人社部门职能，为企业提供招工用工、政策宣讲、人才支持等8种服务，解决企业在人力资源和社会保障方面遇到的问题。

“点对点”对接服务中，局级领导每人至少联系2家企业，其他处级以上干部每人联系服务1家企业。对接干部将充分发挥公共就业服务机构的作用，为企业提供全方位就业服务。定期开展企业用工需求调查，全面掌握企业用工需求，帮助企业建立与高校技工院校就业对接合作。加强用工形势研判，建立用工回访制度，提供优质公共服务。宣传就业创业扶持政策，减轻企业负担。

加强对《劳动法》《社会保险法》《劳动合同法》等法律法规以及国家、省、市人力资源社会保障政策的宣传，推动各项保障政策落到实处。每个季度，对接干部还将深入企业宣传大学生就业和创业担保贷款政策，引导企业降低就业门槛，让创业人员有机会、有渠道实现创业。（西安新闻网）

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