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支部建在项目部企业经营显活力 西安建工集团

西安日报 2016-09-19 00:00 大字

项目人员重温入党誓词

关注项目一线,推进基层党建。西安建工集团庆祝建党95周年暨表彰大会在基层项目部隆重召开

西安建工承建的中国电子北部湾信息港项目

西安建工集团结合建设企业特点,在基层一线全面推行“支部建在项目部”,发挥党组织职能,为集团各项工作顺利开展提供强大的思想、政治和组织支撑;唱响发展主弦律,汇集企业正能量,倡导党员干部发挥价值,增创效益,在岗位上加强个人的党性锻炼。

支部建在项目部

——焕发基层党建活力

项目部作为建设企业最基层、最基本、最普遍的生产单元和经营主体,具有人员流动快、管理难度大、结构复杂、驻地分散的特点。加强对项目部的有效管理,使其有序推进,焕发活力,一直是建设企业常抓不懈、持续永久的话题。西安建工集团党委针对项目部的特点,按照“支部建在连上”的组织建设思路,提出了“支部建在项目部”的五项党建工作新举措。具体来说,就是从2015年开始,集团党委在集团系统全面启动了将支部建在项目部、党员宣示制度、“双培养”活动、流动党员管理、成立党员维权组织等。这五项党建工作,为有效推动项目部文明施工、合法施工提供了政治保障。通过在基层项目部开展五项党建工作,全面助推企业生产经营,企业上下呈现出抓党建、鼓干劲、创实绩、稳增长的生机和局面。

集团党委以此作为立足点,专门制定方案,对全系统150多个项目进行认真调查,对项目部的人员结构、党员人数、党员结构进行梳理摸底和登记,分别建立了15个独立党支部,24个联合党支部,115个党小组,项目部党组织覆盖率已达89%。

为了充分发挥党员的先锋模范带头作用,项目党支部都在醒目位置设立了党员公示牌,让项目部党员们时刻牢记自己的身份,接受群众监督,发挥榜样示范作用。集团将“双培养”工作作为项目部党建工作的重点,积极倡导在一线项目部发展党员和培养骨干。市建总上庄公租房项目部经理徐玉涛,曲江金水湾项目经理成磊等一大批处于工作一线、年富力强的年轻人加入了党组织。近两年,集团系统发展的28名党员绝大部分是来自一线的工作骨干。同时,一大批表现优秀的党员经过组织推荐,走上了领导岗位。例如大唐房地产公司总经理何丽、建材科技公司副总经理赵赟等同志,先后得到提拔使用,走上领导岗位。

流动党员管理一直是一个普遍性的难题,西安建工集团党委对此进行了积极探索并大胆尝试。农民工是奋战在施工一线的不可或缺的一支建设力量。为了充分发挥项目建设中流动党员的工作积极性,特别是让外出打工的农民工党员感受到组织的关怀,西安建工集团在项目部党组织建设过程中,首先注重对流动党员特别是农民工党员的登记与管理。各项目部党组织及时对流动党员的居住地、流出地、年龄结构、文化程度、联系方式等基本情况进行登记,建立流动党员信息库,对流动党员进行动态管理,使流动党员们能够有归属感,从而在岗位上发挥模范带头作用。

为了强化和凸显项目部的地位和作用,使集团上下将关注的目光聚焦到基层项目部,西安建工集团党委一改以前的会议传统,将2016年七一表彰大会的现场,专门选在了承担市级重点项目的云计算服务产业基地项目部。在此次表彰的先进集体和个人中,40%来自于项目一线,有两个项目部被集团党委首次评为“项目部党建工作示范基地”。

唱响主弦律

——凝聚企业发展正能量

西安建工集团党委积极倡导企业干部员工,要在工作岗位上发挥个人价值,并将个人价值与企业价值融为一体。为了激发员工激情,增强作为西安建工人的自豪感,集团2015年制作完成了《西安建工企业之歌》,通过朗朗上口的语句、铿锵优美的旋律和美轮美奂的画面,使员工和外界对企业发展和品牌形象有了直观了解,并使之铭记。为了展示西安建工优秀人物和职业形象,集团专门制作了《优秀人物宣传片》,通过选取不同岗位引进的优秀专业人才,进行纪实拍摄,向外界展示西安建工为有梦想、有才华的人才提供了干事创业的宽阔舞台,吸引更多的优秀人才加入到企业行列。集团党委多次利用中心组学习、党课教育、三会一课等形式,向各级党员领导干部传达党委意图,凝聚企业健康发展的正能量,特别是接受市委巡视之后,集团党委注重发挥和凸现党委的主体作用,党委中心组召开的频次和质量不断提高。例如:集团党委提出了无论是企业还是员工,都要坚持“走正道,挣大钱”;面对任务和困难,要攻坚克难,坚持“努力做到”;要唱响西安建工的廉洁品牌,敢于向市场潜规则说不,并将这种潜规则转化为企业进行正常市场营销的方式和渠道,要始终坚信,一个健康的市场环境,毕竟是崇尚品牌、注重实力的。

在今年“两学一做”学习教育中,集团党委领导率先带头讲党课。党委书记卫勃同志经过深入思考,结合当前国有企业发展的实际,作了一场题为《创富是国有企业党员干部最深刻的党性锻炼》的党课宣讲。这堂党课主题鲜明,引经据典,理论坚实,简单直白地让党员干部明白了一个道理:党员的党性锻炼,其实就在我们平凡的岗位上,就是创造价值,增创效益,就是不断增强个人和企业的创富本领。该堂党课在集团引起了强烈的反响。5月30日,《西安日报》理论版专门登载了这篇标新立异的优秀党课宣讲稿,随后又被 网络广泛转载。

西安建工集团党委注重将理论与实践密切结合,每次的学习教育都是与建设企业实际、集团当下生产经营的现实紧密联系,从而使学习内容接地气,学习效果能在工作中突显出来。“两学一做”学习教育当中,集团党委结合企业实际,及时确定每次的研讨交流主题。如第二次的研讨主题为:“不忘初心,继续前进,在集中统一中推动企业健康发展”。大家在这次研讨中,共同回顾了我党波澜壮阔的发展历史,同时又总结梳理了企业60多年的艰苦奋斗的成长历程,使大家不忘党的初心,不忘企业初心,心怀感恩,走好当下的企业改革发展之路。集团党委对基层单位也确定了研讨主题,通过有针对性的研讨,使党员们感同身受,触动心灵,牢记本色,不忘使命,以思想的高度统一,在本职岗位上发挥自己的智慧和才干,让自己的工作出彩,让自己的人生绽放光华。

潮平两岸阔,风正一帆行。党建强肌体,经营显活力。扎实有效的党建工作,对西安建工集团员工士气的提升和各项工作的开展,产生了塑造灵魂、强化素质、提高效率、推动工作的神奇效果。2015年西安建工集团完成生产总值166亿元,年增长率30%;实现营业收入83亿元,年增长率12%;实现利润2.6亿元,年增长率14%;新承揽任务201亿元,年增长率60%;累计竣工面积301万平方米,年增长率24%;完成银行授信总额83亿元,实际释放银行贷款57亿元,年增长率39%;全系统安全生产形势持续平稳,安全质量管理水平稳步上升,工伤事故率为0.27‰,无安全生产死亡事故,工程质量一次验收合格率100%。2016年,集团将向200亿元的生产经营目标冲刺。

朝霞映建工,盛世铸伟业。未来的西安建工集团,将手持“十三五规划”的宏伟蓝图,按照“投资+开发与建设+运营”三位一体的经营发展模式,秉持“创新、协调、绿色、开放、共享”的发展理念,勇于承担城市建设运营商责任,多方携手,合作共赢,不忘使命,攻坚克难,争当城市建设排头兵,全力打造盛世精品,建设人民满意工程,为建设品质西安,为实现企业梦和美丽中国梦铸就新的辉煌,书写新的传奇!

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