近日，记者逛展发现，不少求职者抱着“逛商场”的心态看了一家又一家。专家提醒——春季求职切忌“猴子掰包谷”
“我毕业两年了，大专学的会计，自考本科学的是英语专业，熟悉办公系统软件，应聘这个岗位符合要求吗？”今年25岁的小曹刚从上海回来，他来到陕西中光电信高科技有限公司的展位前咨询。“嗯，挺好的小伙子，你先填个表格，登记一下基本情况。”在招聘人员的指导下，小曹很快填好了表格。
2月28日早上不到9点，华商报记者在省体育场西安广播电视台人才频道举办的招聘会上看到，现场人潮涌动，许多企业已做好了求贤准备，展位布置了信息展板，桌子也摆上了宣传手册。有的求职者在看展板，有的与招聘人员交谈，还有的已坐下来和招聘企业洽谈。当然，也有不少求职者步履匆匆，看了一个展位又一个展位，拿了资料就走。
今年春季招聘会大型展会数量超过往年
据了解，2月27、28日，仅省体育场就举办了6场大小规模不同的招聘会，西安广播电视台人才频道的魏征告诉华商报记者：“今天我们举办的招聘会是在省体育场和省国展中心同时举行，参会企业逾400家，主要集中在金融业、制造业、电子互联网行业，还有近20家国企事业单位。提供岗位5000个，其中销售类岗位最多，其次是技术类岗位，人事行政管理类岗位也比去年有所增多。现场求职人数达到6000人次以上，主要集中在应届毕业生群体。据统计，现场岗位契合率达到60%。”
魏征表示，今年春季招聘会，大型展会的数量超过往年，仅西安电视台人才频道，三月、四月份就将联合58同城、赶集网等招聘网站举办多场大型招聘会。
求职者只知道自己适合什么不了解企业需要什么
陕西古桥旅游有限公司赵总表示，不少求职者都很清楚自己需要什么，“有的人目标明确，就是要应聘行政管理，但这样的求职目标太单一，限制了自己的发展。我们公司这次招聘除了企划部和财务部要求比较严格外，其他岗位比较宽松，新招人员都要经过培养上岗。”赵总建议，求职者应把视野放宽，多去了解企业需要什么样的人才。
西安博信建筑装饰有限公司的周经理表示，很多求职人不知道面试官到底看重什么，在硬件都过关的情况下，无论企业大小，领导都看重“能力、潜力、人品”，像跳槽太过频繁，或在上一家公司离职的原因等，都是面试官很关注的问题。
虽然春季求职机会多但也要瞅准目标深入了解
中国人保某分公司经理王艳表示，今年春季，公司主要针对销售、讲师和内勤岗位面向社会招聘，除了在校大学生外，社会求职人员均可投简历。公司每天会抽出一到两小时对新入职员工进行培训，首先帮助新入职员工拿到保险行业的销售资格证书，然后做一些职业生涯规划的培训。
参加了几天现场招聘会的王艳表示，她感觉求职者不是很迫切，更多的是走马观花，可能认为最近是招聘旺季，招聘企业多，好工作在后面。如果抱着“逛商场”一样的心态，看了一家又一家，结果可能会失去找到心仪工作的机会。提醒求职者春季求职切忌“猴子掰包谷”，还是要瞅准目标深入了解。
华商报记者 潘晴 文/图
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