应对就业难 树立正确择业观
本报记者 吕聪 实习生 胡焱昭
距离2014届高校毕业生离校时间已经不足3个月。就业再次成为茶余饭后市民集体关注的热点话题。孩子找工作谈何容易，能找份心仪的工作更是谈何容易。
去年堪称“史上最难就业季”，谁知，2014年却是“史上更难就业季”。根据人力资源和社会保障部数据显示，2014年中国高校毕业生人数727万人。相比于2013年的699万毕业生增长了28万人次。历史纪录再被刷新，就业形势十分严峻。
今年的毕业生工作还没着落，找工作的人群中还有往届尤其是去年部分未就业的青年男女，一场“抢饭碗”的“战役”已经打响，枪林弹雨，空前激烈。
面对如此严峻的就业形势，大学生们无不感叹：就业真难，谁能给我们一个“饭碗”？记者采访了部分应届大学毕业生。其实，这些年轻人依然缺少正确的职业规划以及树立正确的就业观。
“保研族”：暂时没有就业压力
大学里的“保研族”是正为找工作发愁的毕业生们羡慕的对象。因为，他们无需面对严峻的就业压力，无需在一场场的招聘会里忙碌奔波，也不需要紧张的复习考研，或者准备公考，他们是就业季校园里最悠闲的群体。
杨璐就读于西安某大学。从大一开始，杨璐的学习成绩始终保持专业前三名，早在2013年10月，杨璐就已经被保送本专业的研究生。说起当下严峻的就业形式，杨璐十分坦然，“庆幸自己被保研，要不然我肯定也在为找工作而发愁呢，不过这只是暂时的逃避。”
“千里马”：找个“伯乐”好难
“都跑了多少场招聘会，直到现在，一份合适的工作都没找到！”咸阳某学院的应届毕业生张红涛给记者诉苦，今年春节过后，他已经开始做简历，早做了应聘的准备工作，可就是没料到，找份工作竟是如此辛苦。
在几个咸阳院校的采访过程中，多名应届毕业生普遍向记者抱怨，但凡是个好点的工作，就很多人抢着应聘，有时招聘的企业只提供一个工作岗位，可是报名的人却多达上百人。“过去都说高考是百万大军过独木桥，现在找份工作比过独木桥还要辛苦呢！”张红涛一边发着牢骚，一边继续认真地在各大招聘网站浏览着。
话说“千里马常有，而伯乐不常有！”想必这是还未寻到工作的大学毕业生们共同的心声吧。
女大学生：找工作还存在性别歧视
女生学工科已实属不易，就业却还要面临更大压力。早些年，都喊着招聘用人不能存在性别歧视现象。而现实情况却是，直到今天，性别依然是不少女性就业者心头的难言之痛。
学习土木工程专业的杨红今年就要大学毕业。因为学理工科的女生极少，杨红在自己的系里一直是“红人”，哪知，真到了要就业的时候，才发现现实的残酷。“去了几场招聘会，用人单位大都看到我是女孩都委婉拒绝了我的应聘请求，有些企业甚至连我的简历都不要”，杨红显得有点无奈，按照她的理解，可能女性天生就不能和男性就业人员相提并论，“虽然女人要结婚，要生孩子，还要相夫教子和照顾家庭，但是请不要剥夺我们工作的权利呀！”
“考官族”：一旦录取，一劳永逸
算上2014年4月的陕西公务员考试，正读大四的咸阳某师范学院的崔建强已经是第4次参加公务员考试。虽然考公务员竞争激烈，但他屡战屡败、屡败屡战，因为“公务员工作稳定、体面、福利好，一旦录取就是一劳永逸”。
近几年，公务员报考人数呈逐年下降态势，但是找不到工作的年轻人还是把仕途看成一条迫不得已的选择。“就业压力这么大，给别人打工随时可能丢饭碗，自己创业又没有经验和资本，只能寄希望于考公务员”，崔建强说，如果这次陕西公务员考试还不能录取，还会继续准备下一次的“国考”。对于报考公务员的大学生们来说，一个地位高、福利好的“铁饭碗”直到今天还是充满诱惑。
市民热议：先就业再择业
眼高手低是大学毕业生就业中存在的普遍现象。这样的观点得到大多数市民的认可和赞同。市民刘爱媛女士说，自己儿子今年也大学毕业，参加了不少招聘会，到现在还没给家人带来好消息。“想想现在的年轻人，肯放下身段，又肯放低就业条件的人真的太少”，“孩子们还是缺少正确的就业观，不管他了，摸爬滚打吃些苦，或许儿子就明白生活的不易，自己做出正确的改变”。
“都想进好的单位，都想少干活多拿工钱，这可不是做梦吗？”采访中，一些市民呼吁大学生们能正确地看待眼下的就业形势，做出正确的就业选择。尽管困难重重，我们坚信一定有很好的就业机会！（B）（13）
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