常泰药业公司公开竞聘生产总监
本报讯（呼世显）延安常泰药业公司的高层领导历来都是由董事长选定后直接任命的。最近，该公司决策层接受建议，在管理人员中公开竞聘生产总监，取得圆满成功，在公司引起了强烈反响。
为了选贤任能，选聘一名称职的生产总监，以提高企业生产管理水平，常泰药业打破以往用人模式的惯例，在公司内部开展了一次公开竞聘生产总监的活动。常年进驻常泰药业的西安凯迈公司项目组很快制定了切实可行的公开竞聘实施方案，发布了竞聘公告，公示了任职条件、岗位职责、竞聘办法。公司有七名管理人员报名竞聘。竞聘分为笔试、面试、综合素质考察三个环节，各环节成绩依次按20%、40%、40%的权重进行汇总排序。招聘工作领导小组根据考核结果决定聘用综合成绩排名第一的公司工程师贺靖为常泰药业生产总监。12月12日上午，公司在主管以上管理人员会议上宣布了这一振奋人心的结果。至此，生产总监一职的竞聘工作圆满结束。
已有9年中药研发等工作经验的工程师贺靖竞聘生产总监的成功，使公司的年轻员工倍受鼓舞。正如一位未被聘用的应聘者所说的：“尽管我的竞聘没有成功，但因为竞聘公开、公平、公正，我对竞聘成功者心悦诚服。通过这次公开竞聘生产总监，我看到了常泰未来发展的希望。”
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