早发现早提醒早纠正早查处 户县重点部门下属单位多了许多纪检组长
本报讯（记者 张英 通讯员 袁战鸿 孟杰）陈明泉是西安市户县运输公司的工会主席，从去年底开始，他有了一个纪检组长的新职位。该职位要求他对本单位重大决策、重大开支、工程建设等重大事项进行监督，对单位发生的违纪问题及时处理，并在第一时间向上级纪委报告。和他一样，户县运输公司上级部门——户县交通运输局下属的17个单位都设立了纪检组长，担负起监督本单位领导班子和党员干部民主决策和廉洁履职的重要职责，这是户县探索在全县重点部门下属单位建立纪检监察组织，把监督的触角延伸到每个角落的新举措。
据了解，户县纪委在工作中发现，长期以来，县里一些大局大系统，下属单位多，权力比较大，多的有十几个，特别是一些执法单位工程项目多，使用资金量大，存在监督力量不足、体制不顺、机构不全，造成基层党风廉政工作无人落实，执纪问责不力等问题。大量走访调研和深入分析的基础上，户县纪委出台了《关于在县级重点部门下属基层单位建立纪检监察组织的指导意见》。要求2015年，在全县大部门、大系统局一级单位全面组建纪检监察室，并在二级事业单位设置纪检组。在选拔任用纪检组长人选上，坚持“三不争议”原则，即基层单位推优考察无争议、干部人事管理小组会无争议、党政班子联席会无争议，真正把那些工作能力强、富有责任心的党员干部放在这个重要岗位上。
由于纪检组长是本单位落实党风廉政监督责任的第一负责人，因此接受部门纪委的直接领导，要向部门纪委负责并报告本单位党风廉政建设和反腐败等相关工作。同时，户县要求新设立的纪检监察机构要有牌子、固定办公场所及配套硬件设施，群众投诉要有公开举报电话，工作要有专项经费。各纪检组长在一个单位工作满5年，由上级主管部门党委、纪委统一组织实行轮岗。户县交通运输局就是户县率先在下属17个基层单位全部设立纪检组的重点部门。他们在不增加领导编制的情况下，纪检组长由工会主席兼任，并配备2名纪检干事。此外，户县民政局也在下属6个基层单位分别设立了纪检组长，由各单位党支部书记兼任，并明确了工作职责。基层纪检组成立之后，他们把工作重心放在预防单位职务犯罪等重心上。
户县县委常委、县纪委书记杨帆介绍说，基层纪检组长的设立，加大了监督工作的力度。通过参与本单位的重大管理和决策活动，及时叫停违规违纪行为。对党员干部作风上的问题做到了早发现、早提醒、早纠正、早查处。
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