长安区建立“3+”模式突出驻村帮扶实效 纵深推进“三排查三清零”行动
本报讯（通讯员杨丹齐龙）长安区通过建立“3+”模式，突出驻村帮扶实效，优化驻村工作管理，纵深推进“三排查三清零”百日冲刺行动。
重规范+抓引导让驻村帮扶工作更细
该区重点围绕驻村帮扶工作职责任务、选派轮换、日常管理、保障待遇、考核奖惩等环节，细化工作责任，明确帮扶重点，确保每一名驻村工作队队员做到“三熟知、三精准、三到位”（“三熟知”指熟知惠民政策、熟知工作职责、熟知目标任务；“三精准”指精准掌握村情户情、精准掌握群众需求、精准制定帮扶措施；“三到位”指落实政策到位、为民办事到位、入户遍访到位），切实将驻村帮扶工作落地落实。
强培训+提能力让驻村帮扶工作更实
该区聚焦驻村帮扶脱贫目标任务，精准确定培训内容，灵活培训方式，先后围绕熟知行业扶贫政策、发展壮大村级集体经济、如何做好驻村帮扶工作等专题，采取分片培训与送教上门相结合、课堂教学与现场观摩相结合、集中授课与互动交流相结合等方式，累计培训“四支队伍”干部370余人次，切实提升了驻村干部帮扶工作能力和水平。
同时，为进一步提升驻村帮扶成效，对全区27个出列村开展出列村脱贫质量“回头看”，对照贫困村退出7项指标标准，逐类逐项核查短板缺项，加大特色产业培育、集体经济壮大、带贫益贫实效等方面工作力度，不断巩固脱贫质量，提升脱贫成色，确保各项指标全面达标、全面过硬。
晒实绩+找差距让驻村帮扶工作更严
该区坚持“正向激励”和“反向倒逼”相结合，深化驻村帮扶工作“双争”“亮晒”活动成效，采取“月抽查、季通报”的办法，加大驻村帮扶工作纪律、工作实绩日常督查力度，健全晾晒督查、压力传导等机制，通过召开驻村工作季度点评会、编发《驻村帮扶工作纪律、工作实绩检查情况通报》的形式，对全区31个驻村工作队参与疫情防控、争取扶贫项目、推进产业就业、帮扶计划制定和落实等工作进展情况进行晾晒、点评和通报，通过亮家底、比实绩、找差距、促发展，有效激发了驻村工作队“比学赶超”动力和干事创业积极性。
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