以工代训线上培训并举 梧州市累计开展各类补贴性职业培训12477人次
本报讯（记者 李欣鞠 通讯员 吴柳琴 陈作辉） 今年以来，梧州市重点围绕“保就业”“稳就业”工作，积极采取以工代训、线上培训等形式开展职业培训，推动职业技能提升行动深入开展。截至7月底，全市累计开展各类补贴性职业培训12477人次，累计发放补贴514.33万元；新增高技能人才230名，核发职业资格证书4900本。
根据自治区有关政策，梧州市积极实施职业技能提升行动。在实行职业培训机构备案制度基础上，梧州市鼓励有资质的培训机构参与职业技能提升行动，目前全市定点培训机构由原来的21家增至44家，有效增加了职业培训机构供给。同时，梧州市采取印发政策宣传手册，进园区办政策解读会，建立梧州职业技能提升工作群，举办“培训大篷车、技能送到家”等方式加大政策宣传力度，并且尽力提高技能提升专账资金拨付效率，激发企业、劳动力参与职业技能行动的热情。
梧州市加大“双千结对”力度，强化校企合作开展职业培训工作。梧州市建立完善企业培训需求和“双千结对”台账，使全市“双千结对”覆盖面进一步扩大，截至目前，梧州市共有16家培训机构与168家企业签订“双千结对”三方协议；已有40家企业申领培训劵，申领培训劵金额267.8万元，计划培训在岗职工2858人次。
梧州市创新工作措施，助力职业培训工作开展：一方面，把企业新型学徒制培训政策与见习补贴政策相融合，让企业既能享受见习补贴，又能享受企业新型学徒制培训补贴；另一方面，实施“互联网+职业培训”新模式，在线开展培训和发放电子《培训合格证》，各类职业培训项目在开展职业技能鉴定考核时简化流程，免于理论考试，截至7月底，全市已有1084人在平安知鸟平台完成培训并取得电子《培训合格证》。
梧州市还有序推进技能等级认定试点工作，解决国家职业资格证书“空档期”和职业资格证书学历限制问题。继去年中船桂江造船有限公司等两家企业成为梧州市首批可开展职业技能等级认定的试点企业后，目前，梧州市六堡茶股份有限公司以及市各技工学校等单位的试点验收工作已经完成，梧州职业学院、广西梧州商贸学校申报职业技能鉴定机构认定工作正在有序开展。
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