招聘认“双足” 求职望“双强” 新春走基层
梧州市举行就业援助月专项活动暨服务企业用工专场招聘会
本报讯 （记者 谢韵 实习生 邱宜 通讯员 黄锦君） 1月18日上午，由广西壮族自治区就业局、梧州市人社局等单位联合举办的“2019年梧州市就业援助月专项活动暨服务企业用工助力工业振兴专场招聘会”，在梧州市市政广场举行。
记者在招聘会现场了解到，随着就业环境变化，本地人才市场中企业和求职者的需求也发生了变化：用工企业更渴望能招到工作经验足、对企业认同感足的“双足”人员；求职者则更愿意加入家庭归属感强、工作幸福感强的“双强”单位。
当天，除了公益性岗位外，许多招聘企业和单位提供的都是一线岗位，如操作工人、生产工人，年龄大多要求在18岁至45之间，学历只需要中专以上。但不少招聘企业和单位的工作人员坦言，35岁左右的中青年求职者更受欢迎。国龙再生资源发展有限公司的工作人员表示，这样年龄的求职者一般工作经验足，而且有不少已经成家，相对来说就业会更安定，不容易跳槽。
而对于年轻的求职者，他们的求职心态不再拘泥工作强度，而是更关注招聘企业是否能让员工感受到家庭式的归属感、工作的幸福感。
市民刘小姐当天也来到招聘会现场，寻找新的工作机遇。刘小姐表示，她目前从事教育类工作，希望可以选择工作环境更好的单位和企业，“像外地的一些企业，会给员工举办一些生日会、茶话会之类的活动，这会让员工更有归属感。”刘小姐认为，员工的工作幸福感更强，跳槽的情况也会相对减少。同样在招聘会上物色“新东家”的市民苏小姐也表示，相对工作强度来说，她更关注工作的环境和氛围。
据悉，当天的招聘会共组织了19家梧州市招录公益性岗位的机关事业单位，以及梧州市鸿图精密压铸有限公司、骆驼集团华南蓄电池有限公司等85家企业进场招聘，共提供岗位4689个。
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