市司法局强化三个突出提升人民监督员队伍素质
本报讯（记者高娟）为了提升人民监督员队伍素质，市司法局强化三个突出（突出“严”“广”“高”），打造一支素质高、业务强、作风硬的人民监督员队伍。
突出“严”。在人民监督员初选环节中，为保证拟选人选有适当的任职资格，采取八部门联审，由司法行政部门牵头，联合纪检、检察和公安等部门，认真审查是否具备任职条件和是否具有影响使用情节。对不具备任职条件和具有影响到使用情节的，及时报告，坚决不予选任，杜绝带病上岗，保证选任工作的公正性和严肃性。
突出“广”。一是宣传范围广。在《渭南日报》、市政府、市县两级人民检察院和司法局发布了公告，大力宣传人民监督员制度改革的意义和人民监督的选任条件、选任程序等。二是初选人员地域分布广。确定了拟选人数3倍的初选人数，210名初选人员来自全市11个县（市、区）40多个乡镇及60多个村组（社区）。三是初选人员分布行业广。初选人员分别来自全市机关、企事业单位、基层人民组织等近10个行业。按照“广泛性、民主性、公正性”的原则，最终确定了70名人民监督员。
突出“高”。一是政治素质高，拟选人员中，中共党员占到了全体人员的76%。二是文化素质高，拟选人员中，大学本科以上学历占比55%，其中研究生占比10%。三是能力素质高，拟选人员中，国家公职人员占比33%，企业经营管理者占比37%，教师、医务从业人员占比13%，基层人民村（调）委会主任占比13%，都具有较强的社会事务管理能力。
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