寿光市洛城街道第二初级中学党支部力促教育质量持续攀升 借力“心育”打造“柔治”现代教育治理品牌

大众日报 2020-09-17 09:37 大字

□孙立

寿光市洛城街道第二初级中学,地处城乡接合部,长期以来学校遇到的最大问题是教师队伍老龄化严重。近年学校在短时间内突破瓶颈,教育质量持续攀升,这缘于学校党支部打造的“现代教育,从心开始——借力心育,打造柔治”现代教育治理品牌,引领学校进入发展的快车道。

管理以文化人,党员干部落实“文治”,提升治理的厚度。党建文化亮出学校党支部工作标准:平时工作看得出来,关键时刻站得出来,危急关头豁得出去;要求干部:无人负责我负责,有人负责我配合;党员干部上一流的课,带一流的班,靠前指挥,担当作为。在学校结构性缺编、需要老师改科的情况下,成立党员突击队,广大党员关键时刻站出来,冲上去,打得赢。

重视师德建设,教师队伍落实“自治”,提升治理的硬度,倡导老师“勤洗澡、照镜子”。师德考核,提出三面镜子:以己为镜,反思短板;以他人为镜,见贤思齐;以制度为镜,堵住每一个漏洞。用科学的自治,文化的黏合,让学校工作一盘棋,支部一面旗,党员一盏灯。

新学期初,学校要求建立好三个契约:老师与干部、学生与老师、校长与干部都要相互建立契约。师生干群落实“约治”,提升治理的广度。

通过柔性治理,实现了家校、师生、干群关系的和谐发展:教学质量大幅提升,位列全市前列,学校办学满意度达100%,获潍坊市家校共育示范校、潍坊市教育惠民工作先进单位、寿光市教学质量优胜单位等称号。

新闻推荐

寿光举办全民健身活动

本报讯(记者孙希明通讯员尹俊卿)日前,历时一个月的“云走圣城·乐享健康”寿光第十届全民健身运动会线上万人健...

寿光新闻,新鲜有料。可以走尽是天涯,难以品尽是故乡。距离寿光市再远也不是问题。世界很大,期待在此相遇。

 
相关推荐

新闻推荐