寿光市以“三化”提升在京流动党员管理实效

本报讯(记者薛静通讯员颜士鹏)去年以来,寿光市在京流动党员党总支扎实开展“大学习、大调研、大改进”,以“服务流动党员,反哺家乡发展”为宗旨,围绕改进党员教育管理服务水平,优化组织设置、细化教育管理、强化资源对接,确保流动党员“离家不离党”,不断提升在京流动党员的凝聚力、内生力。

优化组织设置,明确工作职责。为便于党员就近参加组织生活,按照地域、行业和工作职能对党组织设置进行了重新调整,设立了4个党支部,重新划分了12个党小组,确定了“以党小组为单位开展常态化活动”的工作思路,明确了各党小组在党员管理、招才引智、招商引资等方面的具体职责,真正确保党员离乡不离岗、流动不流失。

强化工作调度,加强教育管理。坚持“周例会、月调度”制度,党总支每周召集各党支部和党小组负责人,对当前工作进行安排部署,每月末对当月工作推进情况进行集中调度；开展“大走访、摸实情”活动,加强与在京流动党员的联系沟通,及时了解党员的基本情况；每月定期开展“主题党日”活动,进一步增强在京流动党员的向心力、凝聚力,确保党员常见面、感情常交流、素质同提升。2018年12月15日至25日,党总支分批组织党员参观了“伟大的变革——庆祝改革开放40周年大型展览”,鼓励在京流动党员发挥带头作用、支持家乡发展。

活化平台载体,力促作用发挥。开展“反哺家乡当先锋”“招商引资牵线搭桥”“共驻,共建”等活动,4个在京流动党员党支部主动与驻地街道、社区党组织联系沟通,组织党员参加开放式组织生活15次,形成了“关系在家乡、活动在北京、奉献在两地”的双赢互利局面。

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