所有人 收好这份招聘计划
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潍坊日报社全媒体记者李国栋窦圆娜
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多种形式招聘活动促进高校毕业生就业
为贯彻落实国家、省和市“稳就业”“保就业”决策部署,统筹做好高校毕业生就业工作,抢抓春季就业招聘高峰期,千方百计促进2022届高校毕业生更加充分更高质量就业,为潍坊市用人单位吸纳优秀青年人才,潍坊市人社局决定开展“保就业保用工”2022年潍坊市高校毕业生春季招聘行动。
线上招聘会本活动主要针对驻潍院校高校毕业生,根据疫情防控形势,即日起至1月31日期间组织举办2022年潍坊市高校毕业生“保就业保用工”招聘行动校企网络招聘专场活动,以“校企协作保用工,政府搭台促就业”为主题,开展“空中就业”对接。
本次网络招聘专场活动通过钉钉“校企遇才”平台多边协同管理组织进行。线上招聘活动期间,各驻潍院校高校毕业生可直接通过钉钉手机端找到所在高校的工作台,点击“校企遇才”应用,通过岗位在线选择功能,向自己意向的岗位投寄简历,在得到企业的回复后,可直接与企业进行线上洽谈和视频面试,在“家”轻松找到工作。
本次线上招聘活动依托政府、高校、企业三方合力搭建的精准就业平台,所有上线岗位均由各地名优企事业单位发布,且经过县市区、高校双重把关,保证了岗位信息的真实性和针对性,驻潍院校应往届毕业生可踊跃参加,选择心仪岗位,积极求职。
主题招聘会本活动面向广大高校毕业生尤其是有意向在潍就业的毕业生,各县市区在1月份举办“寒假返乡·职选潍坊”招聘会,2月份举办“迎新春·促就业”招聘会,3月份举办“校企联动·就选潍坊”,毕业生可及时关注各县市区通知。
多元招聘活动本活动面向广大高校毕业生,各县市区将自主开展形式多样、实效突出的招聘活动,其中包括直播带岗、线上招聘会、线上双选会等形式,毕业生可根据各场次举办进度参加活动求职选岗。
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春节前后三场大型网络招聘会陆续举办
为促进全市人力资源合理流动和供需匹配对接,做好春季稳岗留工、服务企业用工和稳定就业岗位等工作,自1月11日至2月10日,潍坊市连续举办三场“迎新春促就业”大型网络招聘会。
1月11日至20日,首场网络招聘会以“促就业,惠民生”为主题,在“潍坊人才网”设置网络招聘会活动专区,用人单位可免费报名参会、发布招聘信息,求职者可自行注册、投寄简历。
在首场网络招聘会中,共有662户企业报名参加,提供招聘岗位5.7万个,企业类型基本涵盖了潍坊市大部分产业范围。网络招聘新模式同时也受到了广大求职者的普遍欢迎,据统计,招聘会首日,专区累计浏览量达7000余次,平台接待求职者6000余人。
举办本次网络招聘会,是市人社局优化线上企业用工服务的一项创新举措,也是为青年人才求职择业设立的便捷服务通道。通过迅速的网络服务,可以有效帮助用工单位和求职者完成简历投寄、信息筛选等环节,双方足不出户即可完成招聘应聘的各个环节,得到了供求双方的一致好评。
网络招聘会各个专场活动还将陆续举办:1月21日至27日将举办潍坊市就业援助公益网络招聘会,1月28日至2月10日将举办潍坊市返潍、入潍人才网络招聘会。
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