附件1: 区直部门单位选聘专业化管理服务人才岗位计划表

序号部门单位选聘岗位选聘数量岗位要求

1人力资源部(机关党委、中共潍坊市委党校滨海区分校、绩效考核办公室)副部长1在县级以上组织、人事、编制部门工作5年以上,现为正科级或任副科级干部2年以上；或在大中型企业人力资源部门任负责人5年以上；或担任大型人力资源咨询服务机构负责人5年以上。

2宣传文化群团部副部长1汉语言文学、新闻学及相关专业,具有策划组织大型文化活动经验,在宣传、文化等行业(岗位)工作5年以上。

3经济运行和科技商务局副局长1化学及相关专业,5年以上安全、环保监管工作经历。具有注册安全工程师证者优先。

4财政管理局(公共资源交易分中心)副局长1财政学、税收学、财务管理及相关专业,中级以上职称,从事财税管理岗位5年以上。

5行政审批局(政务服务中心)副局长1熟悉建设领域管理工作,具有一定的工作经验。

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