高密市卫生计生系统打造“党建引航、积健为民”党建品牌 推进行业党建工作规范化制度化
□本报记者杨国胜都镇强
今年4月份,高密市卫生和计划生育局在下基层走访大调研中,以“老百姓需要什么,我们就干什么,老百姓有什么困难,我们就解决什么困难”为原则,征集、梳理了党建方面的问题16个,逐一制定整改措施,集中抓好问题整改。“我们坚持以党建为引领,着力打造‘党建引航、积健为民\’的行业党建品牌,突出抓好组织、资源、平台、教育四个延伸,有力推动全市卫生与健康事业科学发展,进一步提高群众健康保障水平。”高密市卫计局党委书记、局长杜殿来告诉记者。
据介绍,高密市在潍坊市率先出台《关于加强全市卫生计生系统党的建设工作的实施意见》,通过在5家公立医院全部推行党组织书记、理事长“一肩挑”,在各医疗机构配备党组织专职副书记,成立党建办公室,将政治素质高、业务能力强的人员选拔到党建工作岗位上,强化系统内党的政治、思想、组织、作风、纪律、制度等建设,推进党建工作规范化制度化,努力将基层党组织打造成坚强的战斗堡垒,锻造一支政治过硬、本领高强的党员干部队伍。
在“党建引航、积健为民”品牌的统领下,高密市抓细抓实“一支部一特色、一党委一品牌”创建活动,完善推行聚心、聚力、聚神、聚贤、聚魂、聚业“六聚”党建工作模式,培育过硬支部示范点6个,发挥先进典型的示范带动作用。同时,高密市卫计系统选调政治素质过硬、党建业务精通的党员干部组成讲师团,党组织主要负责人带头讲党课,党员领导干部每年为基层党员干部至少讲一次党课,坚定干部职工理想信念,为政治素质的提升提供高效平台。
“我们根据医疗卫生行业特点,指导各党支部优化时间安排,探索创新符合各自实际的支部工作法,涌现出卫计局机关‘四五支部工作法\’、妇幼保健院‘七个一线工作法\’等,组织党员开展‘三会一课”、集中学习、\‘政治生日’、\‘三亮三比三评’等活动,教育引导广大党员不忘初心,履职尽责,在医疗卫生服务工作中发挥先锋模范作用。”杜殿来说。
高密市阚家中心卫生院是一处基层医疗机构,如何更好地服务基层群众?该院党支部在门诊、病房、收款、药房等一线科室和服务窗口设立“党员示范岗”,并且完善党员联系群众的渠道和帮扶机制,在家庭医生签约、义诊查体、志愿者服务等活动中,党员踊跃参加。其中,党员干部与15名困难家庭结对帮扶,通过建档立卡减免医药费用。
围绕服务抓党建,高密市卫计系统依托覆盖城乡的区域性党群服务中心(站),设立社区卫生服务站,建立健全基本医疗、基本公共卫生服务网络。2017年以来,卫计系统在职党员到社区服务次数累计达5000余人次。同时,高密市以二级以上医院、卫生院、村卫生室“1＋1＋1”为框架,在该市组建家庭医生签约服务团队186个,向城乡居民提供基本医疗和基本公共卫生服务。目前已签约居民39.7万人,并实现贫困人口、计划生育特殊家庭全覆盖。
此外,针对群众反映的就医环境有待改善的问题,高密市累计投资6.2亿元,建设人民医院内科医学中心、中医院急诊医学中心、市第二人民医院新院等,对镇村医疗机构进行升级改造,城区医院新增业务用房9万多平方米,镇街卫生院新增5.28万平方米,新建改建农村标准化卫生室83所,缓解了群众不断增长的就医需求。
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