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激浊扬清漾新风 ——记“全国纪检监察系统先进集体”高密市纪委监察局

潍坊日报 2017-07-23 10:37 大字

□本报记者潘来奎

通讯员席汇东

改革实践欲先行,纪律保障须跟上。党的十八大以来,高密市纪委监察局秉承创新求实之风,坚持把纪律和规矩挺在前面,积极践行监督执纪“四种形态”,以严明的纪律推进全面从严治党,为高密市科学发展、转型发展、创新发展提供了有力保障。近日,高密市纪委监察局被授予“全国纪检监察系统先进集体”荣誉称号,这是对该市纪检监察系统监督执纪工作的最新褒奖和充分肯定。

压实责任,落实全面从严治党的“军令状”

面对推进全面从严治党的新形势新任务,高密市纪委监察局坚持敢担当、勇作为,积极协助市委履行主体责任,认真落实监督责任。每年年初,高密市都要召开由市纪委监察局筹备的全市党风廉政建设会议,细化、量化年度党风廉政建设和反腐败工作任务,市委、市纪委同111个部门(单位)现场签订党风廉政建设责任书,分解砸实工作责任,形成了横到边、纵到底的责任网络。每半年对各部门单位党风廉政工作开展情况进行一次督导检查,真正将压力传导到基层、责任落实到一线。

追责问责是落实“主体责任”的最后防线,也是推动“主体责任”落实最直接、最有力的手段。高密市纪委监察局对查处的各类顶风违纪行为,严格落实“一案双查”制度。2012年以来,共对131名党员干部进行了问责追究,其中科级干部76人。

严格执纪,架起全面从严治党的“高压线”

现如今在高密,科级以上党员领导干部有婚庆事宜,市纪委派驻纪检组都会在第一时间提醒他们详细填报《领导干部操办婚庆事宜报告表》并作出承诺。

为推动中央八项规定精神落地生根,高密市纪委监察局用铁的纪律整治“四风”。对执纪审查中发现的“四风”问题线索绝不放过,同时建立明察暗访常态化队伍,紧盯违规公款吃喝、公车私用、公款旅游、收受红包礼金、滥发津贴补贴等享乐奢靡问题,坚持暗访、查处、追责、曝光“四管齐下”,推动正风肃纪。2012年以来,共查处违反中央八项规定精神问题174个,给予党纪政纪处分149人、其他处理85人。

注重预防,构筑全面从严治党的“防火墙”

为提高廉政教育的针对性和实效性,高密市纪委监察局不断创新教育方式,丰富教育载体,先后建设了警示教育基地、党性教育基地和传统民俗文化廉政教育基地,在乡镇推动建设了廉政教育室,近年来受教育党员干部达2万多人次。廉政讲座已形成常态化,五年来已举办200多场次。先后编印下发“以案释纪30例”等党规党纪学习教育读本3万余册,营造了良好的崇廉氛围。

作为潍坊市首家试点单位,该市率先开展了县级党政领导班子成员、镇(街区)党(工)委书记、市直部门主要负责人向县级纪委全会述廉述责工作,目前已有278人次进行了述廉述责,实现了市、镇述廉述责全覆盖。

强基固本,锻造全面从严治党的“主力军”

高密市纪委监察局十分注重自身队伍的素质能力建设。他们着眼“强筋健骨”,制定完善了一系列内部管理制度,落实了工作人员对室主任负责、室主任对分管常委负责、分管常委对书记负责的目标管理责任制和工作考核机制,实现了任务明、责任清、考核准。

为更好地推动工作开展,每季度组织一次各室部、派驻纪检组和乡镇纪委负责同志工作述职,并由全体干部进行民主评议。重点关注“好”和“差”的同志,对好的及时提出表扬,对差的及时谈话提醒,实现“抓两头、带中间”,提高了整个团队的战斗力。

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