耀州区提升易地扶贫搬迁安置点党建工作水平 2021年12月09日A05版文章字数:992朗读:

铜川日报 2021-12-09 07:27 大字

本报讯 (通讯员 许辉)今年以来,耀州区委组织部坚持以党建为统领,围绕组织建设、制度落实、基层治理和服务保障等方面夯实党建工作,发挥基层党组织带领搬迁群众增收致富、有序自治的战斗堡垒作用,让安置点党员“安家”“安心”、群众“乐家”“发家”。

因地施策,健全完善组织体系。综合考虑搬迁点规模、党员人数、人员构成、产业发展等实际情况,科学设置安置点党组织。对搬迁党员人数较多的小丘镇福安小区等,指导成立党支部,对锦阳新城安置小区、欣佳园安置小区、照金镇圣源小区等,规范设立党小组,针对五台安置小区搬迁党员均属老党员情况,指导挂靠到耀水社区老年第五党支部参加组织活动。全区安置点单独设置党支部3个、设立党小组6个,均由上级党组织委员、搬迁党员担任支部书记或小组长。

强化帮扶,巩固拓展脱贫成果。持续强化搬迁党员教育管理,耀水社区落实专人联系负责安置点行动不便党员,组织党员干部定期送学、送教上门。锦阳新城安置区设立便民服务办公室,配备4名专职工作人员负责移民搬迁群众安置工作,先后协调解决3户搬迁群众子女就业难题、12项入住困难诉求。天宝滩社区党总支联系社工协会向搬迁安置点12名儿童赠送书包、文具等学习用品。

创新载体,提升基层治理效能。强化党组织领导核心作用,建立搬出和搬入地镇(街道)党委、搬出村和安置点党组织两级沟通协调机制,强化有关政策宣传,及时解决群众问题困难。创新实施“两服务一公开”工作法,在抓好社区管理服务和物业服务的基础上,公示物业管理人员、原村(社区)干部和安置点小组长的联系方式,设置“两服务人员公示牌”,发放“两服务人员公示卡”,及时跟进各种服务,确保搬迁群众融入新生活。

多元发力,促进群众增收致富。耀州区为有条件的搬迁户提供1人就业创业、1个公益专岗、1项产业分红的“三重保障”,安置公益性岗位安置搬迁群众500余户。常态化组织党员干部、公益性岗位人员开展搬迁点环境卫生清理整治,对安置点困难党员、困难家庭、空巢老人开展关爱慰问。今年以来,各级累计慰问70余次1900余人次,让群众感受家的温暖。照金镇圣源小区社区工厂以楼上安居、楼下就业的服务模式,引进西安专业服饰公司并注册成立陕西照金领尚服饰有限公司,解决就业岗位45人。小丘镇福安社区引进陕西凯美聚服饰集团有限公司,辐射周边16个行政村,吸纳劳动力150余人,实现户均增收2万余元,构建起与搬迁群众利益联结机制,让搬迁群众共享产业发展红利。

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