甘谷对党员实行“星级”管理
□特约记者史载通讯员宋恒东
【本报讯】甘谷县组织部门结合十八大精神的贯彻落实,创新管理模式,对共产党员实行“星级”管理。此举在甘谷县基层党组织和广大党员中产生极大反响,一个党员忙追“星”的活动,在古冀大地蓬勃兴起。
初冬时节,记者走进甘谷县基层党组织,映入眼帘的首先是一张张醒目的党员星级管理公示栏,它全面展现着每个党员在支部的现实表现情况。公示栏犹如一面镜子,使每个党员看到了各自的真实身影,也鞭策着他们按照创先争优的要求朝着更好的方向不懈努力。
合理设“星”。根据党员的日常表现,甘谷县设立了“学习星”、“奉献星”、“业绩星”、“勤廉星”、“公德星”五个星,引领每名党员讲党性、讲原则、讲团结、讲公德,勤奋学习,乐于奉献,争创一流工作业绩,从而使每一名党员在形象上成为一面旗帜,在工作上成为一股力量,在落实上成为一颗钉子,在作风上成为一道关口,在全县上下营造出了“比、学、赶、帮、超”的良好氛围。
规范评“星”。为避免出现“满天星”现象,甘谷县制定了《党员评星办法》,实行党员议星、自我推星、民主评星、支部定星的四步评星法。即:党支部每季度召开一次评星大会,每位党员对照评星标准进行述职,并选定本季度自我认为优秀的三个星向党组织自我推荐,全体党员采取无记名投票的方式向党组织推荐“五星级”党员示范岗。这种评星办法的实施,既化解了党员的思想顾虑,又树立了“好中选优,优中选好”的评星理念,使党员学有先进、赶有目标。
公开亮“星”。看看自己姓名后面的五颗红星,机关老党员张大有深有感触地说:“谁的贡献大,谁的星就多,咱是老党员,时时处处都走在前头,总不能叫年青人笑话咱。”
党员星级管理工作的有效开展,把党员的思想学习,工作表现用星级的表现形式公示于众,为党员发挥先锋模范作用搭建了平台,激发了广大党员的积极性、主动性和创造性,为建设富裕、文明、和谐新甘谷搭建了有效平台。
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甘谷新闻，新鲜有料。可以走尽是天涯，难以品尽是故乡。距离甘谷县再远也不是问题。世界很大，期待在此相遇。