岱岳区教体局擦亮“群星计划”品牌
本报9月18日讯（通讯员 李云涛）近日，岱岳区教体局在全区教体系统开展“群星计划”品牌创建工作，围绕“1234”工作思路，以提升教育教学质量为核心，以提高干部教师管理能力和育人水平为关键，以全区中小学（幼儿园）校（园）长、班主任、骨干教师3个“专业成长委员会”的组建为支撑，创新工作机制，丰富活动载体，搭建交流平台，助力团队成长，全力实现“锻造三支队伍、办好一流教育、收获满天桃李”的办学目标。
岱岳区教体局科学研制年度培训计划和实施方案，运用岱岳教育双周论坛、远程研修、假期集中培训、新任教师岗前培训等多种形式，扩大培训工作覆盖面，增强培训内容针对性，强化培训质量过程监管，完善并形成培训工作长效机制，努力锻造师德高尚、专业精深、素质优良的校长、班主任和骨干教师队伍。
岱岳区教体局把握教育教学改革方向，高度重视教育教学科研活动，开展课题立项及研究，以论文、报告、讲座、PPT等方式集中展现，形成丰硕成果，年终结题成集。注重成果的转化、实践、应用与推广，创造“科研立教”和“科研兴校”的工作氛围，提升“三支队伍”的教育科研意识、教育理论水平、教学研究能力。
同时，岱岳区教体局积极培树各类典型，以“三个专业成长委员会”的组建为核心，以名校长、名班主任、名教师工作室的建设为依托，突出抓好校长、班主任、教师的典型培树工作，在3个层面分别打造一大批领头雁、排头兵，努力创建专业化、学习型、专家型校长、班主任、教师团队，促进干部教师队伍全员素质实现大提升。
岱岳区教体局突出创新发展、科学发展，自觉更新教育观念，努力钻研本职业务，熟练掌握现代教育理论和相关技能，不断提高管理能力、业务素质和教育教学水平，形成拥有先进理念、凸显个人风格，融实践探索能力和深厚理论素养于一体的育人团队，推动学校管理出新、班级管理出色、教师业务出彩。
为营造浓厚的氛围，岱岳区教体局综合运用传统媒体和新媒体，强化与主流媒体的合作，聚焦学校管理、班级管理、教研教改等方面的亮点和特色工作，及时推介“群星计划”实施过程中的好做法、好经验，努力争取师生、家长、社会支持，形成各方面力量积极参与、同心共建“群星计划”的浓厚氛围。
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