周鸿带队调研市中心医院人才工作
加强医院党建和人才队伍保障
不断开创医院快速发展的新局面
遂宁新闻网讯 (全媒体记者 熊燕) 6月6日,市委常委、组织部长周鸿带队前往市中心医院调研人才工作,并看望慰问为遂宁市医疗卫生事业发展做出贡献的专家、人才。
周鸿一行实地调研了市中心医院皮肤性病诊疗中心、高强度聚焦超声(海扶)治疗中心、检验科等科室,了解了先进医疗设备仪器的运用及专家团队的工作环境。据了解,市中心医院始终坚持“科技兴院、 人才强院”的发展战略,依托人才引进、人才培养、平台搭建,取得了系列成效。2016年,医院位列全国地级城市医院竞争力第78位、四川省域医院排名第8位。
座谈会上,在听取了医院相关工作汇报、高层次人才对遂宁市人才工作的意见和建议后,周鸿表示,市委组织部、市卫计委将认真梳理相关建议并研究细化内容,确保有关问题得到切实解决。周鸿指出,近年来,市中心医院狠抓人才队伍建设,把加强高端人才引进作为医院发展的第一要务,人才资源总量不断扩大;把加强重点人才培养作为医院发展的第一责任,人才支撑作用不断增强;把加强载体平台建设作为医院发展的第一根本,人才发展环境不断优化,有力推动了医院各项事业的发展。
周鸿指出,市委、市政府高度重视人才,通过不断完善人才政策体系,大力实施重大人才工程,努力创优人才服务环境,全市人才工作取得新进展。周鸿要求,市中心医院要以更加开放的视野和广阔的胸怀,在加强医院党的建设、加强人才队伍建设、深化改革创新等方面下功夫,不断开创医院快速发展的新局面,为推进遂宁经济社会发展做出新的更大贡献。
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