招商引资“招大”亦要“招小” 专访中国欧盟商会副主席马晓利
中国欧盟商会成立于2000年，建立的目的是为来自各行业、在中国各地区经营的欧洲企业提供服务。四川，是欧洲企业在华投资的一个重点。下一步，四川该如何行动，以吸引更多欧盟企业在川发展？4月17日，2019四川-境外企业产业合作对接会举行，记者就此采访了参会的中国欧盟商会副主席马晓利。□本报记者 梁现瑞，招商引资“招大”亦要“招小”——专访中国欧盟商会副主席马晓利。
谈招引方向：大型跨国企业基本都已到了中国，未来中小企业是重点
招商引资，是各地的一项重要工作，其成效往往影响着一个地方经济发展的快慢。
马晓利认为，经过几十年的发展，全世界最主要的跨国企业基本都已经到了中国。换句话说，如果一家企业不到中国来发展，甚至就不是一家真正的跨国企业。
那么，下一步去招谁呢？在马晓利看来，未来，中小企业是重点。欧洲有一大批中小企业，遍布科技、制造、农业、文旅等各个方面，不仅有特色，而且有活力，四川应该加大力度吸引这部分企业。招引过程中，要分类施策，制定一些具有针对性的政策来吸引他们。
马晓利还建议，四川不仅要花费力气去招引新的企业，同时要通过建立公平的市场规则，关注“老客人”的发展，新老并重，而不是“重新轻老”。此外，他还建议，欧洲在建设特色小镇方面有丰富经验，四川今后可以加大力度，在这方面进行更多合作。
谈招引政策：降低引才门槛，制定政策时多听听外企意见
人才，尤其是高端人才，是推动经济社会发展的重要力量。
在马晓利看来，中国要推进高质量发展，需要全世界高端人才的参与。而就目前来看，国内在引进国外人才方面还存在一些壁垒，比如，要求国外人才最少是四年制大学本科毕业，这就挡住了一批技工学校毕业的高技能人才，而这种人才恰恰是中国产业转型升级所必需的。要改变这种状况，需要调整当前吸引国外人才的政策，区别对待，而不是一刀切。
说到对四川的印象，马晓利赞不绝口。在他看来，这里不仅环境好，而且风景很美。
中国欧盟商会在中国设立了9个办公室，其中之一就在成都。2018年，商会发出了第一份《中国欧盟商会-西南建议书2018/2019》，明确指出，与沿海城市相比，包括成都在内的西南地区拥有更加低廉的劳动力和运营成本，同时，对欧洲企业的吸引力越来越强。
也有不足。马晓利认为，当前，政府在制定针对外商的政策时，外国企业参与度不是很高，这样政策的针对性就不强。他建议，未来在制定相关政策时，能够让更多的外资企业参与，倾听他们的意见。即便在平时，也应建立相应的机制，让外资企业能够随时与当地的市长办公室保持联系。
在他看来，在吸引外资方面，“准入门槛”和“公平环境”一样重要，前期招商和后期服务一样重要，不能前热后冷。
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