山东500余名国企中层被降职或免职

商报济南消息9月18日，山东省政府新闻办召开新闻发布会，介绍全省重点领域和关键环节改革有关情况。据介绍，去年以来共有500余名国有企业中层管理人员被降职或免职，2700多人因不符合相关规定解除劳动合同，管理人员绩效薪酬占比达60%以上。

据了解，近年来，山东紧紧围绕把国有企业打造成为真正市场主体，以市场化改革为导向，积极探索、大胆创新，有效激发了国有企业活力动力，促进了国有经济提质增效。强力推进三项制度改革，逐户审定企业实施方案，30户企业将考核结果与职务调整挂钩，去年以来共有500余名中层管理人员被降职或免职，2700多人因不符合相关规定解除劳动合同，管理人员绩效薪酬占比达60%以上。◎山东商报·速豹新闻记者刘建宇

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