科技创新变“智”为“金”
日前,中国石油大学胜利学院“实践教学基地”揭牌仪式在山东万海电气集团举行。该基地的成立是万海电气集团推动产学研成果转化,实现高质量发展的有力举措。“‘实践教学基地’是万海集团与中国石油大学胜利学院共同创建的,充分结合了胜利学院机械与控制工程学院的学科特点和万海集团的产业优势,通过实施‘2+1’培育工程,形成富有特色的学校和企业协同育人模式。在育人的同时,基地为企业提供了人才和技术支持。”山东万海电气集团董事长、总经理万顺青表示。
科技创新是新旧动能转换的动力源泉。近年来,万海电气集团坚持把科技创新作为经济发展的内生动力,围绕优势产业,精准定位市场,着力培育科技成果“种子”,不断提升企业核心竞争力,为新旧动能转换增添活力。
创新驱动给万海电气集团带来怎样的收益?从企业发展轨迹中可见端倪。万海电气集团始建于2012年,占地面积70余亩,现有职工300余人,下设万海柜架等5家实业公司,是集研发、设计、制造、销售于一体的综合性集团公司。2017年以来,集团积极调整产业结构,将原来电气成套设备生产经营的主要精力转到电气机柜生产上来,并于2018年审批通过了“年产十万台套高、低压电气机柜”项目。经过一年半的经营发展,目前,集团在全国成立17个办事处,实现订单生产经营。为提高产能,公司在原来加工设备基础上,又增加投资2600余万元,购置先进数控机床6台,安装美国历升品牌南京生产的全自动喷涂流水线,铺设高压生产流水线、低压生产流水线、抽屉生产流水线、电焊流水线和板材轧机线。在数控车床、数控折弯、液压机岗位实现部分机器人操作；在电焊车间安装机器人焊接打磨平台,逐步实现智能化生产。
创新是引领发展的第一动力,是建设现代化经济体系的战略支撑。万海电气集团注重科技成果的研发和转换,与中国石油大学胜利学院共同创建“实践教学基地”,搭建科技成果研发平台,组建研发团队,已成功取得2项发明专利,10项实用新型专利,17项软件著作权。目前,万海集团先后通过国际ISO9001质量管理体系认证、国际ISO14001环境管理体系认证、国际ISO18001职业健康安全管理体系认证、CCC国家强制性产品认证、CQC自愿性认证等,被国家权威评价机构评为AAA级信用等级企业,获得先进基层党组织等荣誉称号。
人才是企业的灵魂,只有用好人才,才能使企业在激烈的市场竞争中做大做强。万海电气集团基于业务需要,放眼全球招才引智,千方百计引进具有较高技能和工作能力的技术人才,同时积极与大专院校联姻培养年轻有为的专业技术人才为我所用,提高万海技术能力。集团研发中心正在进行新产品研发、标准化建立、商务订单管理系统的推广及使用,尤其是由研发中心设计开发的EDS工程智能设计系统,居全省同行业前列,使集团信息化建设迈上新的台阶。在主要精力抓好柜架生产经营的同时,该集团大力发展峰海石油科技、广海智能科技和万海医疗科技的生产经营,努力提高生产总量。(张蕾李广寅)
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