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山东金帝 秉承工匠精神树立行业标杆

聊城日报 2018-11-16 11:15 大字

本报讯 山东金帝精密机械科技股份有限公司始建于1985年,历经30多年的砥砺奋进,已发展成为中国轴承保持器产业生产规模最大的龙头企业、“中国制造业单项冠军培育企业”、“国家知识产权优势企业”,排名中国第一、全球第三。

公司以研发生产制造高端轴承保持器为主导产品,是全球八大知名轴承公司瑞典SKF、德国舍弗勒、日本NSK、美国铁姆肯等的供应商,中国十大轴承公司瓦轴、洛轴等配套产品指定制造企业。18项科研产品通过“国际先进”科技水平鉴定,打破了国内依靠进口的格局,成功替代进口,填补国内空白。2017年被工业和信息化部评选为“全国制造业单项冠军示范(培育)企业”。

坚持科技创新,引领行业发展。金帝公司坚持科技创新,瞄准新旧动能转换,自主创新开发高技术含量、高附加值技术和产品,掌握了多项国内顶尖的核心技术,在轨道交通、重载货车、航空航天等领域取得多项国内首创技术成果。通过智能设备制造、数字化车间等实现了高端产品生产,突破了我国传统零部件制造业的发展瓶颈。目前,企业已获得国家专利51项,其中发明专利12项。同时,企业以市场为导向,以科技为支撑,通过建设智能化、数字化工厂,利用“云”技术实现全自动化、智慧化生产,实现增产增效的双重目标,实现由劳动密集型向集约型、科技型转变,为全国轴承保持器行业发展提供了科技示范。

实施“工匠精神”战略,精心培育工人创新团队。公司通过建立非领导职务序列及企业内部“工程师”聘任制度,待遇薪酬政策向基层工匠工人群体倾斜,向高级人才倾斜。在技术中心内部,推出了技术领军人才享有技术责任津贴制度、技术“三优”人员评选、设立专职研发津贴、产品承包奖等一系列特殊的激励政策,每年对完成的技术创新项目、重大新产品项目、专利项目等进行评定,奖金上不封顶;每年还安排有突出贡献的技术人员继续学习深造或者外出考察等;选派青年骨干进入高校进行再深造。形成了整套长效激励机制,激发技术人员的积极性、创造性,涌现出以“水城工匠”赵培振为代表的一大批基层技术人才。

在未来的发展中,山东金帝将继续围绕产业链一体化,高端产品专业化、精细化的方向发展,以“立足中国、面向世界、精工制造”最好的保持器为己任,力争2025年实现世界第一,全力打造出一个驰名世界的轴承保持器生产制造示范基地。 □记者 张兴国通讯员 莫士斌

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