“有男/女朋友吗”成提问标配 招聘现场真来了不少“情侣档”

“有男朋友了吗？父母从事什么工作？家里还有什么人……”山东中医药大学2019届毕业生秋季供需见面会上，不少用人单位有备而来，每收到一份简历，都要先进行一个小面试。在这个简短的面试中，“有男朋友/女朋友了吗”，竟成了提问的标配。

在明仁福瑞达公司摊位前，山东中医药大学药剂学专业2019届硕士研究生吕慧也被提问了同样的问题。吕慧说，她家在济南，已有男友，且在济南工作。关于父母的职业，她也如实回答了。

有男生前来投简历，也被提问了相似问题。记者在招聘会现场走了一圈，发现只要在现场进行小面试的企业，基本都会涉及到类似问题。

对此，百诺医药和明仁福瑞达人力资源部负责人给出的解释都是：通过这些问题能够了解到求职者的工作稳定性。“如果有了男/女朋友，可以判断出感情上相对稳定；父母的职业情况、是否有其他兄弟姐妹，也关系到员工的稳定性。”百诺医药人力资源部负责人刘先生说。

明仁福瑞达人力资源部张部长则表示，除了稳定性外，通过简短的问答，还能看出求职者的个人素养。“专业能力是基础，个人素养同样重要，比如品行、态度、责任心等。”张部长说，专业决定一个人是否适合某个岗位，个人素养则决定了一个人能走多远。

此外，在山东中医药大学昨天的招聘会上，还有不少“情侣档”。他们并不追求在同一单位，只要能留在同一个城市就够了。这一现象，也引起了山东中医药大学招就处相关人士的注意。他告诉记者，这可能与山东中医药大学的专业有关，“学中医的孩子相对来说比较踏实，将来的工作也比较稳定，在医院或者在大企业，‘成’的几率更大一些。”记者徐玉芹

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