同事之间的分享与鼓励非常重要，回望别人走过的路，有助于找准自己的定位与方向 听比武状元分享成长的故事
先进模范的成长经历是怎样的？10月8日，兖矿集团东滩矿2018年岗位技术比武状元走进矿俱乐部，与千名职工共同分享成长中的那些事儿。
该矿岗位技术比武自4月份启动，历时6个月，604名职工投入到矿山地质、矿井维修钳工、综采维修电工等33个工种角逐中。27名年轻人一路过关斩将，成为各工种状元。此次分享成长经历的7位年轻人来自不同岗位，他们用自己的故事告诉大家，成功只留给有准备的人。
地质测量科职工谢春雷是矿山地质工第一名。他出生在农村，为了减轻家庭负担，高中读了一年就去上技校，2000年毕业分配到矿巷修工区。他踏踏实实干活，从普通工人当上了班长、质量验收员。
2009年6月，谢春雷调到矿地测科工作。“要提高业务水平就得多学多干，跑现场是积累经验最好的方法。”每当井下出现异常构造，他都立刻去调查，科里有急事，基本随叫随到。
2014年9月，东滩矿援建贵州五轮山煤矿。五轮山瓦斯突出，位置偏生活差，大多数人都不愿去。谢春雷想：我有困难，别人也有，我是党员，这时候不能退缩。当他把这个决定告诉妻子时，妻子很平静地说：“既然决定了，那就去吧。”然后，妻子就回屋了。从门缝里，他看到妻子在悄悄抹眼泪。
矿上发了个大行李箱，妻子还是嫌箱子小，恨不得把整个家搬进去。谢春雷拿着女儿小时候绑包被用的红布带子说：“我下井当腰带用，带着它会保平安的。”
9年里，不怕吃苦的谢春雷先后被评为兖州煤业公司“地测专业先进个人”、矿“十大杰出青年技工”等。
综采一区职工丁军是综采维修电工第一名。如果成功有什么捷径的话，他认为就是参加各种技术比武。
2009年矿上举办技术比武，他想参与，但看到报名的都是专业“大拿”，而自己刚接触电工工作不满一年，有点胆怯。师傅看出了他的心思，说：“技术比武怎么没报名？怕考不好？”他不好意思地笑了笑，师傅开导道：“你年轻，要多锻炼，即使考得差也有收获，至少能看清与别人的差距！”
那年丁军抱着“多锻炼”的心态参赛，成绩虽不理想，但确实有收获。第二年矿组织岗位技术比武，他从自身实际出发，缺什么补什么，什么弱练什么。经过努力，他获得了第一名。他说：“举办技能大赛，能够唤醒青工的‘工匠意识\’。”
运转工区职工冯宏普是矿井维修钳工第一名。他说：“‘挑战\’两个字始终伴随着我成长。”
大学时他参加了龙舟队，天天泡在湖上，手上茧子磨了一层又一层，肩膀拉伤时有发生。半年后，他所在队伍在聊城市龙舟赛中拿到冠军。接着在首届全国水上运动会男子公开组250米竞速赛上取得第二名。同年代表山东去香港参加两岸四地龙舟邀请赛，取得两银一铜的好成绩。
冯宏普还作为业余足球队队员参加了2013年“加油中国”全国草根足球赛，所在球队拿到山东赛区冠军。2015年，他和媳妇参加某电视台综艺节目，取得亚军。一次次挑战让冯宏普信心十足：业余爱好能通过努力得到回报，工作上为何不去挑战一下？
2015年，冯宏普备战矿钳工技术比武，“看似简单的锯锉，需要细心观察、反复实践，失败了从头再来。一个下午，手上就会磨出水泡，浑身酸痛。”那年，他得了第三。
东滩矿党委书记王若林表示，同事之间的分享与鼓励非常重要，回望别人走过的路，有助于找准自己的定位与方向。
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