吹响新旧动能转换冲锋号
莱城区新年伊始的动员会一改惯例，紧盯招商引资、项目建设和干部作风建设三项工作，咬住目标，精准发力———
吹响新旧动能转换冲锋号
□特约记者 许俊华 温静
1200余人参加莱城区招商引资项目建设提升暨“干部作风建设年”活动动员会议
乘着全省全面展开新旧动能转换重大工程的东风，莱城区擂响了招商引资、项目建设提升、干部作风建设的战鼓。2月24日，全区招商引资项目建设提升暨“干部作风建设年”活动动员会议在会展中心召开。会议对2017年度全区优秀单位和优秀个人进行了表扬，山东阿尔普尔节能装备有限公司、正泰电缆(山东)有限公司和区纪委监委等8个单位作了表态发言。来自286家重点企业的负责人，各镇(街道)村(社区)党组织书记，面向莱城区开展业务的各银行分支机构主要负责人等1200余人参加了会议。
回望2017，莱城实力、莱城动能、莱城格局、莱城温度、莱城担当和莱城自信让莱城人信心满怀、底气十足。去年，全区实现生产总值362亿元、增长9.2%，完成固定资产投资207亿元、增长7.2%，实现地方财政收入18.6亿元、增长11.5%。非钢产业、高新技术产业、服务业增加值占比分别达到55.3%、26.8%和42.4%。
成绩代表过去，奋进才更辉煌。2018年，莱城区加快实施新旧动能转换重大工程，大力推进“1245”发展战略，聚焦聚力生态产业、生态城镇、生态环境、生态人文四个领域，实施发展质量提升、发展环境攻坚、乡村振兴突破、莱城形象塑造、党建创新引领五大行动，着力提升招商引资项目建设质量和水平。
全区上下用心把握“九个字”，即“明大势、重质量、抓关键”。明大势，把握正确方向。建立实体经济、现代金融、技术创新、市场经济和全方位开放五个方面的现代化经济体系。重点以旅游、康养为中心，建设精神服务业，做大做强军民融合市场。重质量，处理好质量与效益、质量与标准、质量与品牌、质量与创新、质量与均衡、质量与党建六个关系。抓关键，做好聚焦、延伸、重整、人才四篇文章。
针对干部作风中存在的“六自五怕”问题。“六自”即自卑、自满、自负、自馁、自我、自缚。“五怕”即合作怕吃亏、发展怕风险、创新怕担责、带头怕非议、工作怕出力，切实做到“五摒弃五倡树”，为生态莱城建设提供坚强作风保障。“五摒弃五倡树”即摒弃安于现状的保守思想，倡树勇争一流的争先意识；摒弃等待观望的消极思想，倡树善于抢抓的机遇意识；摒弃推诿扯皮的懒政思想，倡树立说立行的执行意识；摒弃自我放松的闯关思想，倡树严于律己的规矩意识；摒弃坐而论道的应付思想，倡树实干有为的担当意识。
围绕“三招三引”，会议印发了《关于加强招商引资工作的实施意见》《莱城区高层次人才(团队)创新创业扶持办法》等四个文件；围绕整治机关干部作风，印发了《关于深入开展“干部作风建设年”活动的实施意见》。下发了关于优秀纳税企业、部分对上争取和银行支持地方发展方面的三个清单。
同时印发了《2018年全区工作要点任务分工表》《区级分工领导同志2018年工作要点任务清单》《2018年全区工作要点》，建立重点工作任务清单制度，把2018年全区重点工作细化分解为5大类201小项，分别排出计划、列出清单、落实责任、建立台账，区级领导同志率先垂范、主动担当，对分工任务负总责、亲自抓，各牵头部门及相关责任单位紧密配合、具体抓，构建领导有力、部门负责、齐抓共管的工作推进格局。
创新实行“督查+警示”“督查+问责”“督查+考核”跟踪问效制度，对各项任务完成情况实行一季度一调度一亮灯通报，强力推动完成各项重点工作。
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