“警律联动”走出社会治理共建新路径
五莲县公安局城关派出所辖区是县城的核心区和政商圈，工作任务重、治安管理压力大，随着经济社会的迅猛发展，对社会治安管理工作提出了更高的要求。
2020年以来，城关派出所树立“靠前一步、主动作为”警务理念，以打造新时代“枫桥经验”为抓手，与辖区律师事务所协商创新实行“警律联动”机制，有效破解了警力短缺和共享共建治理能力不高的难题，做到了“ 矛盾不上交、平安不出事、服务不缺位”。
他们实行律师驻所制，满足日常工作需求。在派出所专门设立律师办公室，山东莲信律师事务所9名律师轮流值班，当面接受群众法律咨询，随时指导民警工作。2020 年，共服务群众咨询 79 人次，民警咨询 87 人次，精准便捷地服务了群众和民警需求。
警律学习交流进一步提高了民警执法办案水平。城关派出所把每周一作为学习培训固定时间，邀请律师共同参加，总结“警律联动”工作情况，点评工作得失。同时，由律师重点讲解民法典和如何面对庭审等专业法律知识，推动了工作开展。城关派出所民警多次代表县局参加全市法律能力测验并取得优异成绩。
提高办案积极性，城关派出所实行民警办案积分制。采取月度量化考核的方式，调动了民警与律师联动多办案、办好案的积极性。实行自愿委托代理制，在征求当事人自愿的情况下，委托律师代理通过法院处理和无偿代写诉状，实现了公安、律师、群众三方“多赢”，方便了当事人，调动了律师参与“警律联动”的积极性。
“警律联动”走出了一条社会治理共建共享新路子，打造了“枫桥式派出所”的新样板，提升了矛盾化解能力，打通了法律界限关和法律素质单一关，稳准快地化解了一批矛盾纠纷。
同时，通过“警律联动”提升了现场处置能力和精准办案能力，也进一步提升了法治宣传能力，实现了法律效果与社会效果的统一和“多赢”。2020 年，通过警律联调共化解矛盾纠纷68起，实现了矛盾纠纷化解率100% ，治安案件办结率100% ，涉诉涉法投诉“零发生”……
【苏扬程王清光】
新闻推荐
最近以来，五莲县公安局冬春季疫情防控和治安防控为重点，明确任务，强化措施，织密“五张网”，全力促维稳、硬防控、强打击、保安...
五莲新闻，有家乡事，还有故乡情！连家乡都没有了，我们跟野人也没什么区别。露从今夜白，月是故乡明。五莲县一直在这里为你守候。