五莲县创新“事业单位+国企”招聘模式 企业招聘会搬到事业单位考场外
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□记者 栗晟皓
通讯员 李国栋 王壮志 报道
本报五莲讯 “考生们，场外还有县属国有企业招聘会，大家可以去看看。”11月21日上午，五莲县组织的事业单位公开招聘工作人员面试结束后，考生们陆续走出考场，工作人员提醒道。
在距离考场外不远处，该县9家县属国有企业正“严阵以待”等待考生们前来。闻讯前来的考生们或仔细查看企业招聘简章，或同用人单位洽谈薪资待遇，各自寻觅着合适的工作岗位，企业的招聘负责人则忙着给考生介绍岗位情况、解答问题，一派热闹景象。
考场外设招聘会，在五莲县已不是一件新鲜事。3月，该县首次面向全国“双一流”院校毕业生和普通高校党员学生干部引进优秀人才，为了给考生提供更多的就业机会，吸引更多的优秀人才到五莲干事创业，五莲县委组织部、国资局就通过组织县属国有企业在面试会场外举办招聘专场的方式，现场录用了5名优秀人才到国企工作，其中研究生3人，“双一流”高校本科生1人。
“作为一名五莲人，非常希望能回家乡就业，这次面试发挥得不是很理想，但是一出考场，看到还有这么多好单位在现场招聘，很惊喜！”考生小王激动地说。
对思贤若渴的企业而言，这种把优秀人才在考场门口“截和”的方式让企业有了更多争取优秀人才的机会。“入围事业单位招聘面试的考生，无论是学历还是能力都不差，通过这种在面试考场外直接招聘的形式，为我们和人才之间搭建起了更加畅通的沟通平台。”五莲县财金集团副总经理高海涛说。
据统计，此次场外招聘会的求职者共90余人，30余人次初步达成就业意向。
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