五莲“四早”工作法促就业形势稳定

日照日报 2020-06-11 05:38 大字

本报五莲讯(通讯员 王岗)今年以来,五莲县人社部门坚持稳中求进工作总基调,坚持疫情防控与稳定就业两手抓,千方百计做好疫情防控期间各项就业工作,着力推进更充分和更高质量就业。1—5月份,实现城镇新就业3361人,比去年同期提高31.4个百分点,实现逆势而涨。

早谋划,大力推行网上业务办理。对就业登记、失业保险金申请、技能提升补贴申请等多项多频业务,开辟线上业务办理渠道,实现网上与柜台同步试行办理。对到现场办理的单位和个人,通过设立业务引导员,为其提供精准的业务引导和代办服务,避免多窗口流动,最大限度缩短办事群众在现场办理业务的时间。

早部署,强力压实工作责任。成立人社服务专员队伍,对县内重点、规模以上企业确定服务清单,公布“用工咨询电话”,设立用工服务专员,一对一为企业提供用工服务,跟进了解单位用工情况。组织12支政策宣传队,深入乡镇、街道、园区,对辖区内中小微企业进行集中政策宣讲。充分发挥县、乡、村三级服务平台作用,宣传推介人社政策,摸排企业用工需求,分类建立岗位信息台账,精准双向推送需求信息,多渠道保障企业阶段性用工。

早启动,大力拓展新就业岗位。第一时间取消现场招聘活动,在全县率先开展“就业服务不打烊、线上招聘不停歇”线上专项招聘活动,主动搜集岗位、发布信息、搭建平台,通过“齐鲁壹点”“今日五莲”等微信公众号累计发布线上招聘信息21批次,提供新就业岗位5600余个,1741位求职者通过网上“不见面”方式与用人单位达成就业意向,实现疫情防控期间就业稳定。

早落实,全力保证重点企业用工。对疫情防控物资生产企业、新增用工的企业,实行首席服务专员制度,采取“政策找人”、“预拨付”、电话联系等方式,推送15项疫情防控期间人社领域“黄金政策”。落实援企稳岗政策,为439家企业发放援企稳岗补贴819.17万元,稳定岗位31486个。对受疫情影响暂时失去收入来源的个人和小微企业,给予创业担保贷款优先支持,发放创业担保贷款1185万元。将用工需求信息发布至各乡镇(街道),推送至各社区、村居,为广大富余劳动力和未返城的务工人员牵线搭桥,帮助实现家门口就近就地就业。目前,各乡镇(街道)新收集就业岗位信息587个,帮助劳动者实现就业对接1488人次。

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