46 名黔江籍员工“飞赴”岚山上班
本报讯（记者 侯庆萍 通讯员 焦自磊 丁丽）3月10日，来自重庆市黔江区第二批11名务工人员乘坐的包机在日照山字河机场稳稳降落。截至目前，已有46名员工通过包机方式顺利到达位于岚山区的日照京华管业复工。
疫情防控进入新阶段，岚山区正有序推动企业复工复产，招人、返岗成为企业最为迫切的需求之一。人员不到位，生产能力就无法得到保障。如何才能解决企业用工问题呢？岚山区给出的答案是———靶向解决具体问题，将保障企业复工复产与加强东西扶贫协作相结合。
日照京华管业是日照钢铁集团下属的子公司，主要以生产焊接钢管为主。春节前，该公司投资8000万元建设2条热镀锌生产线，预计在今年5月份投产。但万万没想到的是，总经理温朝福却向岚山区人社局发出了求助：“由于企业的规模扩大以及新冠肺炎疫情的不期而至，招工难成了困扰着日照京华管业复工复产的最大难点。”
企业复工复产有“堵点”？岚山区各级各部门主动靠前、精准服务，迅速下沉到服务企业的最前线，“一企一策”，持续送政策、解难题、保生产。经过岚山区人社局多方沟通与协调，重庆市黔江区共有46名务工人员可到日照京华管业就业。鲁渝接力点对点服务，这正是东西部劳务协作就业扶贫和做好复工复产工作的双赢举措。
记者了解到，考虑到两地相隔距离较远，采取其他交通方式时间较长，会增大疫情期间的感染风险和组织难度。经鲁渝两地人社部门商议，最终决定用包机方式，分批组织务工人员前来就业。
“这次坐飞机的机票钱不用自己出，政府包飞机送我们到岚山工作，食宿问题也能够解决。”记者在接机现场看到，来自黔江区的务工人员需经过测温、登记等一系列流程，才能顺利登上前往日照京华管业的大巴车。为确保安全，接机的两辆大巴车也提前进行了消毒。
“黔江区的兄弟姐妹们，欢迎你们来到岚山工作！”在日照京华管业召开的欢迎会上，除了对黔江籍务工人员表示欢迎，岚山区卫健局副局长赵善刚还对务工人员的体温检测、消毒消杀、健康随访记录等疫情防控工作进行了重点强调。据悉，此次新招务工人员还需经过三级培训才能够顺利上岗。
日照京华管业只是一个缩影。数据显示，截至3月10日，岚山区人社局通过点对点包车等方式服务23家企业，有509名员工顺利返岗、就业。这不仅是岚山区对企业复工难、招工难的精准帮扶，更是该区坚持疫情防控与经济社会发展两手抓、两手硬的具体体现。
为积极应对新冠肺炎疫情，岚山区人社局建立了包联帮扶企业制度，实行一企一方案，重点推送稳岗返还政策，为145家企业降低成本190余万元。区人社局副局长申发升说：“我们还优化了33项办事流程，推出了‘不见面’‘我代办’‘可容缺’三项服务；举办线上招聘、线上引才等活动，提供岗位2865个；通过补助加报销的方式，由政府买单精准保障企业用工需求。”
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