强化措施保障农民工工资

本报岚山讯（通讯员 牟进军）为进一步规范建筑市场用工行为，保障农民工合法权益，严格落实“治欠保支”三年行动计划，岚山区住建局认真履行行业监管职责，完善清欠工作联动机制，保障农民工工资足额发放。

全面推行实名制用工管理。施工总包单位以工程项目为单位，每个工程项目部必须安装门禁考勤设备，并与日照市建筑工人实名制管理系统联网，设立专职劳资专管员，建立劳动用工台账，做好用工人员考勤记录，全面推进劳务人员实名制管理工作。

严格执行农民工工资专账管理。在工程开工前，施工总包单位自主选定一家住建部门认可的监管银行设立工资支付专户，建设单位、施工单位、监管银行签订资金专项托管协议。由建设单位按照合同约定的比例将工资性工程款划拨至该工程项目的农民工工资专用账户，严格做到专款专用。

推进银行代发农民工工资制度。施工总包单位必须按照监管协议，根据实名制管理信息，按月考核农民工工作量，编制工资表，经农民工本人签字确认、企业盖章，交委托银行通过农民工工资专用账户直接将工资划入农民工个人工资账户。

严格执行监管项目设立农民工维权信息告示牌。在工程开工前，施工总包单位必须在施工现场醒目位置设立维权信息告示牌，告知农民工维权方式及注意事项，告示项目的建设单位、施工总包单位、劳务分包单位基本信息，畅通农民工维权通道，公布行业主管部门、劳动保障监察机构投诉举报电话。

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