以夯实六大基础为抓手强力推动公安基层基础建设提档升级
日照市公安局
攻坚战开展以来，日照市公安局以强基础、提能力、保安全为主题，坚持精准警务引领，着力夯实制度、技术、业务、保障、群众、队伍这“六大基础”，为日照市首次捧得全国综治最高奖“长安杯”做出了“公安贡献”。
聚力夯实制度基础，实现警务机制运行更优。 推动“公安工程” 上升为“党政工程”。市委市政府将公安基层基础建设纳入经济社会发展大局统筹，研究攻坚事项。一年多来，市县两级为公安基层基础建设投入了13亿多元。全面实施精准警务战略。针对警力不足等问题，积极向科技、机制要警力、 战斗力，科学配置盘活警力资源，实现警务效能最大化，使“情报预警机制更加精准健全、街面巡防更加精准实效、打击违法犯罪更加精准有力、 安全监管更加精准严密”。打造基于智能化的执法规范化“升级版”。
聚力夯实技术基础，实现科技强警发展更快。依托自主研发的系统，实现一标三实采集、城市管道应急处置、消防预案等应用；加强社会面感知系统建设，实现全市10万个监控探头联网联控；与相关科技公司合作，开展研发，不断提升公安机关核心战斗力。
聚力夯实业务基础，实现治安管控覆盖更广。全面加强旅馆业、寄递物流、网吧、汽车站等场所的实名制管理工作，及将各类新兴行业纳入管控视线，配合交通部门依法办结涉网约车案件 21 起；在日租房逐一安装旅馆业管理系统，及时取缔非法日租房 172 处；针对日照渔家乐民俗旅游户多达2000 余家，存在入住登记管控难的问题，研发智能手机拍系统，让业主“零投资”实现游客信息实时上传、比对，落实“三防”设施建设，安装旅馆业管理系统，消除管理盲区。
聚力夯实保障基础，实现装备设施建设更实。将公安基层基础建设经费纳入各级财政预算，新购置装备，提升了整体战斗力。在激励保障方面，创新督导考核方式，将考核办设在督察支队，实行督、考一体化。建立即时表彰机制，去年以来，共表彰在基层基础工作中表现优秀的单位88个、民警489人。
聚力夯实群众基础，实现专群结合更密。实现城区“1+2+N ”和农村“一村一警务助理”全覆盖，并推行社区警务纳入社区事务，研发“警信通”警务助理 APP 软件，实现任务派发、管理考核、采集信息、法律查询四大功能，推动社区警务和农村警务助理发挥应有作用。今年以来，入室盗窃、盗窃机动车等可防性案件同比下降53.8% 。创新警民互动方式，实行警务回访“全覆盖”，并实时分析、改进群众不满意事项，着力压缩“不满意”的小数字。深化平安志愿者建设，目前全市平安志愿者队伍已达 5.3万人，在维护治安、服务群众方面发挥了重要作用。
聚力夯实队伍基础，实现基层一线活力更旺。坚持警力下沉，172名机关民警充实到基层所队。完成辅警考核过渡，完善辅警队伍招聘、考核等管理制度。 落实从优待警政策，就高发放执勤岗位津贴、加班补贴，以及特殊岗位防毒、防尘补贴，为602人晋升职级待遇，提高民警体检标准。加强队伍纪律作风建设。开展以“严纪律、强作风、树正气”专项整顿为主要内容的纪律作风建设年活动，推行“四个一律”禁酒规定，加强警营文化建设，着力打造忠诚型、学习型、实干型、创新型、廉洁型、团结协作型“六型阳光警队”。
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