企业用“薪”更贴心680余名员工不走了

冯云垒在安装空调外机零部件。文/图半岛全媒体记者郑阳

“留厂员工奖励2000元,为员工父母邮寄春节礼品一份,照顾不同地区员工,食堂增加东北菜、陕西面食等菜式……”为响应“就地过年”倡议,鼓励员工留厂过年,位于平度市南村镇的海信(山东)空调有限公司拿出多种政策留住员工,已有680余人决定留厂过年。

海信(山东)空调有限公司在1月25日向全厂员工发出倡议:春节,非必要不返乡,留在海信的大家庭,一起感受一个充满温暖、幸福、安全的海信春节。“我倡议离家较远的同事们慎重考虑春节回家的行程,和我们大家一起留在海信去过一个不一样而又幸福美满的春节。”制造中心副总经理王召利提倡和鼓励大家留厂过年。

为鼓励员工留厂过年,该厂制定了详细的奖励和补贴方案,对符合条件的留厂生产一线的员工给予每人2000元的留厂奖励以及大年初一的拜年红包,并且统一给这些员工的父母邮寄春节礼品一份。除夕晚餐会由餐厅统一提供,考虑到员工来自全国各地,餐厅决定增加东北菜、陕西面食等菜式。除夕晚餐结束后,餐厅会准备包饺子所用的馅料和面,让员工自己擀皮、自己包饺子。

“从大年三十到正月初三,将组织室内篮球赛、电竞比赛、观影、大拜年、嗨唱好声音等活动。大年三十晚上,领导会与留厂员工一起过新年,在餐厅里组织员工进行现场抽奖、抢红包等活动。”人力资源部副总经理孙淑平介绍道。

目前,该厂已有680余名员工决定留厂过年,辽宁阜新的冯云垒就是其中一名。冯云垒今年22岁,原本一年没有回过家的他计划春节回家过年,可近期辽宁省的疫情防控出现波动,加之海信发出了倡议书及一系列政策,让他动摇了。冯云垒慎重考虑后决定留厂过年,随后他给远在辽宁的父亲打了一个视频电话,告诉父亲决定不回家过年了,冯云垒的父亲沉默许久说了一句“不回来就不回来吧”。“我爸当时别的都没说,就说了这么一句话,但是那种眼神是很无奈、很不舍的。当时,我也很尴尬,但是疫情期间没办法,咱不能给国家添乱。”冯云垒告诉记者:“留在这过年,厂子里会给2000元的留厂补贴,加之正月初六的开工红包,单是现金方面我就会多收入3000多元。”

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