青岛交警李沧大队李村中队抓党建铸品牌 书写平安答卷
去年以来，青岛交通警察支队李沧大队李村中队认真落实省厅党建带队建部署要求，“五建强警”党建工作体系全面起势，建实载体、建稳阵地、建好机制等一系列工作措施精准发力，中队党建队建工作再次提档升级，用实际行动守护了岛城人民的幸福与安宁。
坚持“一旗”引领锻造党建品牌载体
李沧中队努力锻造“四个铁一般”高素质过硬公安铁军，着力强化“党旗飘扬，畅安李村”党建品牌的政治属性，教育引导全体党员民警不忘初心、牢记使命，树牢“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。提出“严格纪律，严格执法，严格工作”的要求和“作风要实，服务要实，成效要实”的品牌价值追求，丰富了品牌创建工作的内涵和外延。
将融洽警民关系、构建和谐交通作为出发点和落脚点，尊重民警创新精神，总结推出了“执法处罚三平和原则”“交通事故调解三步走做法”，凸显了党建品牌示范引领作用。
坚持“两翼”齐飞提升党建文化载体
搭建“红阵地”，强化“硬文化”。按照“布局合理，节约高效”原则，坚持建、管、用并重，建成了具有浓厚党内政治文化气息的党员活动室、党建文化长廊、 党建联盟墙等一批特色场所，让党建阵地真正打牢筑稳。
弘扬“正能量”，提振“软文化”功效。积极构建智能党建、党员家庭、党员口号等特色工作机制，确保党建工作制度健全、体系规范、坚强有力。定期举办丰富多彩的警营文化活动，全面提升民警、辅警的职业获得感和幸福感指数。紧抓“小环境”影响，开展五小工程建设、 警苑建设、 警界微拍等浓厚警营氛围，努力提升党员民警、辅警的职业认同感和自豪感。
坚持“三基”共进夯实党建基础载体
学习上融“新”，打牢思想政治建设根基。每周一、周五利用半天常态化开展好集中学习，截至目前共开展党史学习20次，积极营造党史学习教育氛围，主动走出去开展红色现场教学3次，举办红色文化活动，以讲党史故事、唱主旋律歌曲等形式，开展“我讲心中红色记忆”等活动 4次。
落实上求“ 效”，筑牢组织制度建设根基。按照大队要求，严格早点名制度，强化规范管理；完善“三会一课”制度，做到会前制作告知单、明确内容，会后倒排工期表、压实责任；认真落实“主题党日+” 制度，突出主题党日活动的公益性、影响力。
执行上从“ 严”，夯牢纪律作风建设根基。严格落实队伍风险隐患会商研判制度，通过谈心谈话、调整岗位、专人盯防、家属协防等有针对性帮扶措施，有效防范违纪违法问题发生。
坚持“四轮”驱动做强党性实践载体
聚焦使命担当，强化战时任务党性锤炼。坚持在创城等关键时刻锤炼党性、锻造队伍。结合大队指导意见，建立健全辅警岗位职责、教育培训、考核考勤和保密管理等规章制度，制定李村中队辅警星级管理实施细则，加强对辅警的管理。同时建立健全辅警降级机制，保障降级后继续开展工作。现李村中队已打造了五星示范岗、李村中队骑警队以及明星辅警等荣誉品牌。
聚焦提质增效，强化一线执勤党性锻炼。为推动党员民警、辅警思想和队伍建设提升，充分发挥党员先锋模范作用，组织开展党员故事会 34期，带领中队全体同志进一步树牢了全心全意为人民服务的宗旨。
聚焦公平正义，强化执法办案党性检验。以木桶理论为指导，按照“缺什么，补什么”原则，积极利用业余时间，邀请专业老师，每周开展一次专题讲座，组织全体警员学习简易事故处理、秩序管理等内容，保证执法公正规范。强化执法记录仪的规范使用，定期开展执法办案“回头看”活动，对存在的“瑕疵”进行梳理、剖析，组织执法过错党员民警进行“ 回炉”学习。
聚焦警民和谐，强化服务管理党性淬练。中队按照大队统一部署，以党建规范化达标创建为基础、以“五联共建”活动为契机，通过与优诺口腔、浮山路派出所进行党建联盟等多种方式，聚合各方力量、推动协同治理；定期与辖区街道办事处、社区、学校等部门党组织的沟通对接，扩大党建朋友圈半径，推动构建基层社会治理新格局。
本报记者张传坤
通讯员赵勇徐彦杰
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