学技能还能拿补贴
早报11月25日讯 11月25日，青岛市职业技能提升行动服务周活动启动仪式在青岛广播电视大学（青岛创业大学）举行。此次职业技能提升行动服务周活动，将连续举办国有企业、民营企业HR高级研修班，为企业人力资源主管提供全面掌握青岛市职业培训政策、技能人才培养激励政策等普惠性培训。
职业技能提升将直面“两个重点”
在启动仪式上，青岛市人社局发布了 《青岛市职业技能提升行动实施方案（2019-2021年）》。方案提出：2019-2021年，开展各类补贴性职业技能培训30万人次以上；力争到2021年底技能劳动者占就业人员总量的比例达到28%以上，高技能人才占技能劳动者的比例达到32%以上。同时，在这3年之内，青岛的大规模职业技能提升行动将直面 “两个重点”，切切实实地为促进全市实现创新发展、高质量发展、领先发展创造条件。
面向重点产业开展技能培训
对接十五个攻势和“956”产业体系，青岛市还发布了紧缺急需专业和职业（工种）目录、一般性职业技能培训目录、劳动者培训需求目录和职业技能培训机构目录，引导培训资源聚焦需求培训；开展智慧海洋、高端装备制造、轨道交通等重点产业培训；开展高危行业领域安全技能提升培训，对取得相关特种作业操作证书的，按规定给予补贴；促进家政服务领域技能提升培训，将确有培训需求、不具有按月领取养老金资格的人员纳入职业培训补贴范围。
全面落实职业培训补贴政策
为推动大规模职业技能提升行动真正落到实处，市人社局明确了政策和资金保障措施，首先是落实职业培训补贴政策，对符合条件的劳动者参加培训取得证书的，按规定给予职业培训补贴，原则上每人每年可享受不超过3次。其次是加大职业技能培训资金支持和筹集整合力度，从失业保险基金滚存结余中按规定计提资金，单独建立“职业技能提升行动专账”，实行分账核算、专款专用。 （记者 徐栋）
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