城阳人民医院产科主任方建红 怀一颗仁心,坚守在新生命的前线
城阳人民医院泌尿外科主任宋士强手术刀一握29年,他用医生的坚守诠释“工匠精神”
半岛记者葛梦杰
今年52岁的宋士强是城阳人民医院泌尿外科的主任医师。自1990年从事了医生这个职业开始,手术刀便成为了他披荆斩棘的“战斧”,这一握便是29年。他一手成立了人民医院的泌尿外科,填补了城阳人民医院泌尿外科的空白,他也用医生的坚守,诠释着“工匠精神”。
2006年,宋士强来到城阳人民医院,用了三个多月时间成立了泌尿外科。从只有4个大夫,发展到现在13个大夫,20个护士,将近90张床位,年手术量达到2000多例。宋士强自己一年就要手术800余例,坐诊时每天也要接待100余位前来问诊的病人。
工作量虽大,但宋世强却不觉得累。“做任何一个工作,熟练了之后,就比较轻松,所以一定要先把技术掌握好。”因此,每当科室里引进新设备,他都会买设备模拟器先进性模拟训练。“不管干什么,都必须要用上百分之百的精力,才能把事情做到细致。”
“作为医生,就必须要有工匠精神,要把这门学科吃透,这才能更好地为患者服务。”从医29年来,他熟练掌握泌尿外科微创技术,尤其擅长泌尿系结石手术,在青岛市率先开展经皮肾镜手术及电子输尿管软镜手术,达到国内先进水平。他多次挽救重度肾损伤患者的生命,是城阳人民医院出了名的“一把刀”。
对于宋士强来说,手机仅仅作为他的通讯工具,他几乎从来不用手机上网,在它看来,网络上碎片化、片面化的东西只会占用他的工作时间。宋士强最大的爱好就是看书,他每天看国内外目前掌握了什么新技术,让自己的思维与他们接轨。“我们泌尿外科从来没有离开过时代的前沿,我们会顺着时代的前沿,继续往前发展。”
□半岛记者葛梦杰
“妇产科的女医生多是急脾气的“女汉子”,因为生命的孕育时常与风险并存,医生必须在突发急危重症时,迅速做出决断,挽救母儿生命,这是我经常对所有产科医护人员的要求。”2004年,方建红来到了城阳人民医院产科,这一待就是15年。2014年方建红成为科室主任,她承担起了带领整个团队的责任。刚上任不久,方建红就开始组织申报院内重点学科,2015年又申报了市重点学科。方建红非常重视培养科室的年轻医师,只要有时间,她都会组织年轻的大夫进行学术探讨与交流,从医疗技术、服务、交流等各个方面亲自把关,时刻紧盯。
不管是产前、产房分娩还是产后护理,方建红认真关注着每一个环节,时刻站在病人的角度思考问题,现在产科里事事处处体现着以病人为中心的原则。要求所有医护人员在平时做到“五预”:预测、预防、预警、预案、预演,并贯穿于每一天工作中,渗透到每一位医护人员心中,保证母婴平安。
“产科是高风险科室,一位孕妇至少连着两条生命、牵着三个家庭,对医者来说,责任重于泰山。”尤其全面二孩政策实行后,高危孕妇数量剧增,危重孕产妇接踵而至,突发复杂的病症随时出现,这就必须要求方建红掌握全面的医学知识,做出及时的反应。
每次抢救结束后,方建红做的第一件事就是与科内医师进行讨论总结,遇到有合发症的案例时,还会联合其他科室一起进行讨论。为了能够让产科更好地往前发展,方建红经常到各地学习,每次学习回来都会将学到的新理念根据医院的现实状况进行整理,然后在晨会、业务学习时与团队一起分享交流。“我们是一个团队,一个整体,必须要一起抓,所以做好产科医生也不简单,需要永远奔跑在前进的路上。”
城阳人民医院泌尿外科主任宋士强(中)
城阳人民医院产科主任方建红
□半岛记者张彤
“大哥,片子取出来了吗?拿来我看看。”“现在还不能起来活动,还得继续躺着,要紧记住了啊!”“千万别心急,乖乖听医生的话,配合治疗,很快就康复。”在脊柱关节外科病房里,尽管过了查房时间,王金玉还是会时不时去病房溜上一圈,只因心中的那些放不下。
王金玉是城阳人民医院脊柱关节外科的主治医师,在城阳人民医院已经工作了14年,要说为啥选择了医生这一职业,用他的话来讲,“医生可以救死扶伤,可以为广大百姓送去健康。”也正是因为心中的这一信念,让他在治病救人的道路上越走越远。
王金玉经常会收到患者送来的锦旗。不久前,一位92岁的老人在家意外摔倒,导致股骨颈骨折。因为老人已是高龄,本身又合并有多种老年病,手术风险很大,在老人家属对老人康复不抱希望甚至准备放弃时,王金玉作为老人的主管医生,向老人的家属详细的交代了治疗方案以及一些应对措施,让家属吃了一颗“定心丸”,重新拾起了治疗的信心,他们成功为老人实施了手术,在老人住院期间,王金玉更是没少往病房跑,最终老人在手术后第三天便可以下地走路。为表感激,老人家属多次给王金玉送红包,都被他婉拒,最后又送来锦旗表示感谢。
作为一名医生,王金玉可以说把大把的时间都奉献给了医院,365天全年无休,无论节假日还是休息日,每天他都会去医院查房了解住院患者的最新情况,这样他心里才会有底,有需要手术的就进行手术,有时一天做3、4台,一站就是好几个小时。
除了常规工作,王金玉还担任科室教学秘书,繁忙的临床工作之余,他还要主管医学生的临床教学工作；同时,作为城阳区医学会骨科分会和城阳区骨科质控中心的秘书,他每年都要组织城阳区骨科专业的学术会议和相关培训；作为青岛市B类重点学科的骨科,今年又到了申报的时候,他前期需要收集大量材料,复印、装订成册、整理……看似容易,却需要耗费大量时间,下班回家常常加班到凌晨。然而他却毫无怨言,做好了充足的“备战”准备,为科室的荣誉尽自己一份力量。
城阳人民医院脊柱关节外科主治医师王金玉全年无休奔走临床一线,14年无悔坚持演绎医者仁心
城阳人民医院脊椎关节外科主治医生王金玉
□半岛记者张彤
“随着全民健康保健意识逐渐增强,越来越多的人已经从‘被动体检’转为‘主动体检’,我们医院也从以前的‘健康体检’转为现在的‘健康管理’。我在健康管理中心的9年里,见证了中心的变化,毫不夸张地说,我爱城阳人民医院,喜欢这份工作,每天只要一进单位,我感觉全身的细胞都活跃了起来。”
宗欣,城阳人民医院健康管理中心主任,在她的带领下,中心里24名医护人员一切以体检客户需求为中心,主动服务,热情接待每位体检客户。自今年4月份医院新的健康管理中心启用以来,中心每月体检量比去年同期约增加10%,服务方面零投诉。“有问必答,耐心倾听,态度诚恳,解释到位,这是我们每位医护人员的态度与责任。”
“对体检客户的检前、检中、检后服务,我们都是高质量要求。这里的医生都有丰富临床经验,为体检客户量身定制各种体检套餐,护理人员也都是经过数年的临床锻炼,设备先进,在人员和设备上,首先可以保证体检客户的体检质量。检后我们重点要做的事就是健康管理,我们成立了健康管理小组,所有体检报告出来后,会针对体检的阳性结果给体检客户打电话随访,譬如正在开展的高血压慢病管理,健康管理小组的人员会给他们打电话,在饮食、锻炼、用药方面进行专业指导。”宗欣说道。
随着体检机构的日益增多,竞争越来越激烈,这让宗欣也越发有了危机感,不得不在服务细节上“锱铢必较”。每天早晨,她都是第一个到科里,看看设备是否在备用状态以及有无安全隐患。新的健康管理中心启用后,严格实施7S管理,工作区绝不能放私人物品,每到下班所有工作人员离开后,她都是每个房间检查并拍照上传到工作群。“科主任必须身体力行,以身作则。”宗欣说,经营科室就像经营自己的家,她的正能量也一直感染着身边的同事,大家每天用心工作,也很享受其中的快乐。
城阳人民医院健康管理中心主任宗欣“锱铢必较”的科室带头人,经营科室就像经营自己的家
城阳人民医院健康管理中心主任宗欣
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