内江市出台2021年春节期间鼓励稳岗留工八条措施

四川经济日报内江讯 （记者 毛春燕 李弘）2月3日，记者从内江市人力资源和社会保障局获悉，2021年春节将至，为减少人员流动，进一步巩固疫情防控成果，帮助企业稳岗留工，助力全市经济社会持续健康发展，内江市就业工作领导小组制定出台春节期间鼓励企业稳岗留工八条措施。

支持发放稳岗补助。支持各县（市、区）出台关于辖区内企业稳岗留工的激励政策和措施，对保产稳岗企业给予稳岗补助，对坚守岗位员工给予节日津贴。

兑现保产留工奖励。落实工业企业流动资金贷款贴息补助，重点补助2021年一季度产值贡献较大的规模工业企业。加强对春节期间保产企业的生产要素保障，做好防疫物资供应。

保障企业春节用工。持续开展“三进三帮”就业服务行动，对重点企业（项目）用工需求进行精准对接，为重点企业（项目）提供优质用工服务保障。对经营性人力资源服务机构组织下岗失业人员、返乡农民工到重点企业（项目）就业，符合条件的，按不低于300元/人标准给予就业创业服务补助。

发放职工培训补贴。从事防疫物资生产企业对职工开展以工代训，按400元/人·月的标准给予企业补贴，补贴期限最长不超过3个月，企业申报备案时间截止到3月31日。支持企业开展职业素养、岗位练兵、企业文化、安全生产、防疫知识等综合素质培训，给予企业700元/人的培训补贴。

丰富乐享内江活动。开展“非遗过大年·文化进万家——视频直播家乡年”“优秀文艺作品线上展播”等活动，免费开放全市各级文化馆、图书馆、博物馆（纪念馆）、美术馆。春节法定节假日期间，留内过年的非内江籍人员凭身份证可免费乘坐公交车。发动、组织基层工会开展免费观看电影活动。积极引导春节期间未停工的重点企业（项目）对员工发放消费券用于餐饮住宿、商超购物、景区旅游，并派发春节“通话流量红包”。

关爱慰问在岗员工。整合部门、社会资源，统筹组建慰问小分队，通过走访座谈、送慰问金（品）等多种形式，关心关爱春节期间坚守工作岗位的一线员工。

保障合法劳动权益。进一步落实工资支付保障制度，督促用人单位按时足额支付员工工资，及时兑现春节加班工资，合理安排员工调休。加大矛盾纠纷调解力度，为权益受损职工提供维权服务。

持续加强疫情防控。充分运用各类媒介平台和载体，加强疫情防控、产业健康发展等方面的宣传，营造良好的政企合力防疫情、促发展氛围。企业要按照减少人员流动、减少人员聚集、加强个人防护等原则，做好春节疫情防控预案，做到“五有”，即：有疫情防控指南、有防控管理制度和责任人、有适量防护物资储备、有属地医疗卫生力量指导支持、有隔离场所和转运安排准备等措施，扎实做好春节期间疫情防控工作。

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