南充高坪区：“破圈”融合推动楼宇党建创新发展

早上9点刚过，川东北金融中心“红立方”党群服务中心内传出琅琅读书声，这是入驻金融机构国寿财险南充市中心支公司党支部近日举办的“读党史、守初心”读书分享会。这样的场景在川东北金融中心已成为常态。

川东北金融中心矗立于四川省南充市嘉陵江东岸，拥有5栋商务楼宇、48万平方米核心引领区，共入驻80余家金融类机构、500余家商业机构，从业人员近5000人。如何破解楼宇治理难题，解决楼宇企业多、沟通交流少，企业员工多、活动开展少，楼宇党员多、组织生活少，优势资源多、整合利用少等问题，更好服务“竖起来的社区”，南充市高坪区打破固有思维，开垦“破圈”试验田，跨单位、跨行业、跨系统设立川东北金融中心联合党委，让原本交往不多的企业党组织牵起手来，让党组织和党员回“家”。目前，联合党委下辖16个支部，共有近600名党员，实现了企业、楼宇“两个全覆盖”。

党组织在哪里，“家”就安在哪里。党员之家——“红立方”党群服务中心位于川东北金融中心绝佳的“景观位”，通过搭建休憩阅读、教育培训、商务洽谈等平台，为楼宇企业党员、员工提供一站式、开放式服务。

“党员有了专属空间，大家都喜欢到这里来学习、交流，既丰富了业余生活，也释放了工作压力。”川东北金融中心某企业员工贺丽晖感叹道。在他看来，在党员之家有一种亲切的归属感和认同感，让人倍感“家”的温暖。

随着楼宇党建的发展，川东北金融中心的党建工作正在悄然变化，联合党委的角色也从“管理”向“关爱服务”逐步转型，在优质高效服务中助力楼宇企业成长壮大。

联合党委发挥党组织的纽带作用，精准对接企业需求，梳理需求清单和资源清单，帮助企业解决发展过程中所关心的实际问题，并协调区财政局、商务和经济信息化局等部门“一对一”“一对多”结对包联金融中心重点企业，选派专员联系企业，为企业提供“秘书式”“保姆式”服务。同时，牵头组建20余支楼宇志愿队伍，选派60余名楼栋长、管理员，解决楼宇治理、楼宇发展等问题100余个。

“联合党委将继续围绕楼宇企业、党员、企业员工和社区居民的实际需求，不断进行探索实践。”川东北金融中心联合党委书记田时伟表示，“我们要让党建成为发展的新动能，实现楼宇党建与区域发展‘1＋1＞2’的叠加效应。”

（新华社记者 李力可）

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