做细抓实从严 推进“五个一”驻村帮扶工作
本报讯（周汉兵）6月22日，记者走进高坪区胜观镇廻龙寺村，映入眼帘的是漫山遍野的核桃树。该村贫困群众周滨正在核桃地里锄草、施肥。“在各部门的帮扶下，我们村种植了800多亩核桃树，明年就能挂果了。”周滨告诉记者，“现在隔三差五就有干部上门来问寒问暖，和我们交心谈心，还有农技员来手把手教技术。”
周滨所说的情况，在高坪区各乡镇都能看到。据介绍，这是该区大力实施“五个一”驻村帮助工作后发生的可喜变化。
6月19日，记者从高坪区机关党委获悉，该区坚持“细”字定标准、“实”字强基础、“严”字抓督导，压实“五个一”驻村帮扶责任，统筹各方帮扶资源，扎实推进驻村帮扶工作。
今年初，高坪区对“五个一”帮扶标准进行了再“细”定，重点针对责任主体、工作机制进行了完善，确保帮扶单位“真帮带、真扶贫”。今年以来，全区干部共走访群众3万余人次，走访慰问困难群众1万余户，收集意见建议6000余条，撰写民情日记3000余条，解决问题8000余件。
该区坚持“实”字强基础，配强帮扶力量。对帮扶干部、“第一书记”及农技员，按照“大稳定、小微调”的原则，对涉及工作岗位、单位变动的，或因特殊原因不能胜任的、工作能力较差的，或群众反映问题突出的及时进行调整。区委要求，从各帮扶部门、企事业单位在职人员中抽派20%的干部脱产从事脱贫攻坚工作，对帮扶力量进行再充实。目前，全区共明确了33名县级领导分别联系32个乡镇（街道）的91个建档立卡贫困村；派出91个帮扶单位共计2369名帮扶干部帮扶贫困户9739户28999人；派驻91个工作组共283名驻村干部常驻一线。为增强“五个一”帮扶力量的真本领，该区坚持“实”办专题培训。依托领导干部读书班、农民夜校、省内外各项培训为载体，开展脱贫攻坚专题培训10余期，重点开设政策宣讲、产业发展、法律知识、基层党建等课程，参训人员达500余人次。
同时，该区坚持以问题为导向，从“严”抓督导。年初下发了分月督察清单，每月照单督察，对照责任清单和考核细则，以查阅资料、入户走访、谈话谈心、现场抽问等方式逐项进行督导。实行一周一次分片督察、一月一次全面督察的“车轮”督察工作机制。根据督察反馈情况实行工作问责，强力推动问题整改。对工作推进缓慢的帮扶单位进行通报批评，对相关责任人进行工作约谈。并将督察结果纳入单位目标考核范畴，并与个人年度考核成绩、评优晋升挂钩。今年以来，通过督导发现问题60余个，提出整改意见和建议近百条。
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