南充清理1016名“吃空饷”干部
惩处
2014年，南充市纪检监察机关共立案607件，给予党纪、政纪处分721人，移送司法机关处理27人。
保护
坚持严厉查处与保护权益并重，在严厉惩处的同时，切实维护党员干部合法权益，为15名被错告、污告的党员干部澄清了事实。
正风肃纪
全年共立案查处“四风”案件147件，193人受到党纪政纪处分，公开曝光26起典型案例。
专项整治
清退会员卡涉及金额5.55万元，清退违规享受低保对象4.8万余人，清理“吃空饷”干部1016人、“三公经费”预算同比下降12.6%。
昨日，记者获悉，2014年南充市纪委坚持党风廉政建设“一案双查”，深化“七项专项治理”，重点整改“9+X”突出问题，全年南充市纪检监察机关共立案607件，给予党纪、政纪处分721人，移送司法机关处理27人。
畅通渠道办理实名举报686件
据悉，南充市纪委根据《党风廉政建设责任制责任随案检查办法（试行）》，坚持党风廉政建设“一案双查”，对市安监局等3个市级部门发生的违纪案件进行了随案责任检查，3名领导干部被问责；5个县（区）对10起党员领导干部违纪违规案件进行了随案责任追究，给予11人党纪政纪处分、12人组织处理，切实维护了责任制的权威性和严肃性。
“南充市纪委监察局在传统来信、来访、电话举报基础上，还开通了微信、微博举报平台，畅通信访举报渠道。”南充市纪委相关负责人告诉记者，2014年办理实名举报686件，回复460件。全年纪检监察机关共受理群众举报2076件，与去年同期相比增加 295件（次），增长16.6%。
据纪委统计，2014年南充市纪检监察机关共立案607件，给予党纪、政纪处分721人，移送司法机关处理27人。全年相继查处了市农科院原党委书记、市农牧业局原党组成员廖永国、南部县“海天云鼎”楼盘违规开发案、营山县白塔征地拆迁窝案等典型案件，在社会各界引起强烈反响。
立案查处“四风”案件147件
去年以来，南充市纪委组织开展突出问题专项整治，深化“七项专项治理”，重点整改“9+X”突出问题。“统筹推进城乡低保、中介机构清理等21项专项整治，取消农民艺术节等3个大型节庆活动。”该负责人介绍，同时撤销越权表彰项目2个，停止全市性表彰活动1个，清退会员卡涉及金额5.55万元，叫停违规楼堂馆所项目12个，清理整顿超面积使用办公用房4.5万㎡，清退违规享受低保对象4.8万余人。取消15项前置中介服务项目，合并、修正62项中介服务事项，清理“吃空饷”干部1016人、领导干部在企业兼职（任职）222名，处理参赌涉赌党员干部6名，会议、文件同比下降49%、38%，“三公经费”预算同比下降12.6%，各类突出问题得到有效治理。
除了专项整治，南充市各级纪检监察机关还采取明察暗访、专项督查、分层检查等多种方式，实现了作风建设监督检查全覆盖。“市纪委监察局邀请24名特邀监察员参与监督检查，组织相关部门组建14个检查小组对9县（市、区）、172个市级部门（单位）2013-2014年财经纪律执行情况进行专项检查。”该负责人称，组织市纪委委员对市房管局、食品药品监督局进行巡查，发现并纠正问题18个。全年共立案查处“四风”案件147件，193人受到党纪政纪处分，公开曝光26起典型案例。
着力优化环境成全省审批项目最少市州
该负责人介绍，南充市各级纪检监察机关全面履行监督检查职能，坚决纠正和治理行业、部门不正之风，着力营造风清气正的发展环境。
“按照有权必有责、权责必相等的要求，对猫儿山城市生活垃圾处理场‘9·8’溃坝事故等25起责任事故启动问责追究，对11个责任单位及35名责任人进行了问责处理。”该负责人说，严肃查处食品生产安全领域的监管失职责任案件，对“特大病死猪肉案”涉及的21个责任单位及43名责任人实施了责任追究。严肃查处道路交通安全责任事故，对仪陇县“3·6”重大道路交通事故11名责任人进行了问责处理。
在净化公共资源交易环境方面，2014年纪委共受理招投标举报投诉41件，督促相关部门对存在违规行为的4家代理机构、4家施工企业给予了行政处罚，对4名涉嫌受贿的评标专家移送司法机关处理。积极推进行政权力运行电子监察平台建设，全市4万余条行政权力事项全部录入电子监察系统，6228项“权力清单”全部公开晾晒，所有行政权力项目实现网上办理。清理取消行政事业性收费项目82项，保留行政事业性收费项目79项，成为全省审批项目最少、提速最快的市州。
加强自身建设组建纪检监察干部监督室
切实维护党员干部权益，为15名被错告、污告的党员干部澄清了事实。“坚持严厉查处与保护权益并重，在严厉惩处的同时，切实维护党员干部合法权益。”该负责人说，严把审理质量关，建立疑难复杂案件会审制度，全年会审案件5件。坚持以人为本，制发涉嫌违纪党员、监察对象权利义务告知书，审理谈话时明确告知被处分人享有的权利和应尽的义务；全年审结违反党政纪律案件27件107人，给予党纪处分22人，政纪处分57人，党政纪双重处分8人，诫勉谈话处理38人，无一申诉案件发生。
始终按照“打铁还须自身硬”的要求，全面打造忠诚、干净、担当的纪检监察队伍。加强纪检监察干部自我监督，市纪委组建纪检监察干部监督室，建立纪检监察干部“负面清单台账”，定期开展纪检监察干部信访案件分析。完善纪检监察领导干部约谈制度，市纪委监察局领导约谈县（市、区）、部门纪检主要负责人86人（次）。出台《南充市反映纪检监察干部线索管理和办理办法（试行）》，纪检监察干部问题线索处置率达100%。加大查处力度，对纪检监察系统内违纪违规行为“零容忍”，7名纪检监察干部被查处，其中5人受到党纪政纪处分，1人被诫勉谈话。华西城市读本记者 刘虎
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