浅议班级管理中的文化建设
班主任是班级存在与发展的核心要素之一,班主任的班级管理,决定着班级的发展与效益,也影响着学生的发展与成长。
班级管理的理念,决定着班级管理实施者的行为。班级管理的最终指向,是鲜活的生命———人的生存与发展。每个人的存在,都是一个社会的个体,又融入整个社会。由此可见,对于人来说,社会文化的影响与熏陶,是一种润物无声的渗透,对社会文明的形成有着良好的促进作用。
在长期的班级管理工作中,我不断思考管理的效益与对学生的影响,从生命的源头上说,离不开社会影响,更离不开生命历程的阶段性成长规律的限制。我想从教育的本真来说,应该关注生命的个体性与主动性,关注生命的终身发展,文化因素应该是第一位的。
也有人说,一流管理谈文化,二流管理谈制度,三流管理谈人治,我颇赞同此话的文化学说。
基于以上思考,我开始尝试在班级管理中进行文化建设,渗透文化因素,想从浸润的角度,实施自己的班级管理,从而达到对学生终身发展产生一定的影响。
一、铸造班级文化之魂
班级成立之初,学生来自不同的家庭,都带有各自的个性与生活的独特痕迹,融合在一起需要一个过程。如果让孩子们自然地融合,会是很漫长的过程,同时也不能明确融合的效果。这就需要班主任在班级管理之中,首先明确班级存在的奋斗目标,勾勒班级发展的蓝图,形成班级初步运转的基本框架。
1、班级精神的植入
一个团队,最重要的是团队的精神引领。班级建立之初,明确班级的奋斗目标,是班级这个团队向前发展的第一要务。
(1)制作班级文化牌
在新生入校的第二周,班级全体学生共同商讨,提出班级奋斗目标、班训,班长写好班级简介,班主任写好寄语,找好班级象征物,制作好班级文化牌,安装在班级教室前门旁。
(2)对教室内进行设计布置
教室前墙贴班训,教室后墙贴班级奋斗目标,教室的左右制作标语安放。这些标语可以是名人名言,也可以是班主任寄语、学生格言,主要围绕班级精神来创作,处处体现班级精神。
另外,班级学习园地,充分体现学生的主动权,让学生自主创作,可以是学生个性彰显的空间,还可以是班级动态的窗口。
2、班级精神的彰显
环境形成氛围,学生身处班级精神氛围浓厚的环境,已经有着感染熏陶,但这些还只是初步感知的层面。
班级精神在日常学习活动中的体现,才能让班级精神文化有生命。可以借助每周的班会主题,开展自我介绍、我是班级的主人等主题班会,唤醒学生的主人翁意识,激发学生学习生活的积极性。
利用学校新生入学系列活动,开展集体主义教育,例如开展“我为班级做件事”、“创建优秀班集体,我能做什么”等主题活动,激发全体学生的主人翁责任感和使命感。根据活动的结果,及时激发学生的荣辱感,完成新生入校的第一次团队建设,铸造班级文化之魂。
二、演绎班级文化精彩
当班级精神文化核心建立后,就需要在班级的日常生活中去渗透,去体现,让学生在生活中体验,产生共鸣的情感。
(1)一日常规的坚持
学生在班级生活中,一天的流程,会让学生慢慢形成习惯。为此,班主任应与学生商讨,形成一日常规。这需要在班级核心精神的前提下,每个班级的成员都应该为此努力,包括班主任和科任教师们。
在我的班级中,逐渐形成了这样的一日常规:早上到校按时按流程晨读经典、中午按要求书写经典、放晚学一日反省,学生长期坚持,逐渐形成习惯,在体验中感知为集体做出的贡献,每做一件事都体现着班级的精神。
(2)一周常规的落实
一周下来,每日常规的坚持,应该告一段落,但要避免周末的反弹,因此每周的总结尤显重要。
我的班级每周的班会课,都由学生主持,按一定的流程对本周的班级事务全方位总结,对照本周目标和班级精神,奖惩兑现。然后,由下一周的班委提出下周目标,针对本周情况,与个别学生交流,提出学习生活的具体建议与要求,对周末学生生活提出规范,建议学生在家也要坚持班级精神的彰显,做班级的合格主人。
(3)学月评价的导向
在一日常规、一周常规过程管理的实施下,班级管理的学月评价,将具有渗透班级精神的导向作用。
每一学月,我的班级都会把每一个学生在班级生活中的各方面表现,进行全面的阶段性总结,主要从课堂表现、作业质量、清洁纪律、个人品行、班级事务等方面进行评价,这当中有一条主线,那就是班级精神在各个方面的落实,以此让班级精神文化在日常的班务活动中,有载体,有行动,有计划,能生根发芽。在学生的生活中,不知不觉浸润,班级文化就精彩无限。
班级文化丰富多彩,只要有生命的地方,都会有无穷的文化因子等人开发和演绎。学生都是鲜活的个体生命,每一个孩子都是文化的主体。班级文化建设需要尊重个体差异,关注社会生活的实际,呵护每个生命的尊严,那么,班级文化才有实效,班级团队的精神才能得以承认和推广。如果老师只是想当然的高大上,不去思考文化影响的主体,那是没有生命的纯文化,是不接地气的形式主义。沿着学生生命成长的阶梯,遵循教育发展的规律,以文化感染人、激励人,才是最好的班级管理。
(阆中市白塔初级中学 马清)
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