东岳镇创新实施“互干互看互议互评” “党建大餐”接受现场品鉴
本报讯 “工作满意不满意，大家说了算！”4月24日下午，通川区东岳镇10个村（社区）党支部（总支）书记心里始终是忐忑的、紧张的，因为他们端出来的“党建大餐”要接受大家现场品鉴。按照方案，该镇创新实施“互干互看互议互评”，将现场评定2015年度党建工作先进基层党组织，同时评议出1个“软弱涣散”党支部（总支）。这场面，不得不让这些村（社区）党支部（总支）书记从“要我做”变成“我要做”。
是骡子是马，牵出来遛遛
“玉钟村党支部最大的问题是支部班子不健全；最大的困难是如何带领群众化解遗留问题；最大的优势是党员思想纯正、群众民风纯朴。”在玉钟村现场，东兴社区党支部副书记向守红对玉钟村党支部的点评一针见血。
“凤凰村党支部堡垒作用发挥得好，群众得到了实惠。希望陈书记物色好接班人，一届接着一届干！”山桥村党支部书记如此点评即将卸任的凤凰村党支部书记陈仲茂的工作。
每到一个现场点，所在村（社区）党支部书记都必须汇报党支部活动、党员发展、班子现状、后备干部培养、民主议事决策、活动阵地作用发挥、“三务”公开、重点工作推进等情况。与会人员通过听取汇报、查看现场、查阅资料等形式进行印证。随后，镇党委书记任龙随机点名与会人员进行点评。
“优点好讲，缺点难说。但通过这种形式，调动了村、社区干部的积极性和荣誉感，让村、社区干部主动去思考、去落实、去完成，改变了以前敷衍了事的工作态度，提高了工作落实的质量和效率，让村、社区干部对待工作不再是被动地去应付，而是主动想方设法争创一流。”镇党委副书记张世平如此评价。
是先进是后进，民主评议最公正
察看现场结束后，与会人员立即回到镇政府，参加党建工作现场推进会民主测评环节。
“测评分比重中，党政领导班子仅占40%，机关中层干部和村、社区干部占了60%，说明镇党委把评判权、话语权交给了中层干部和村、社区干部。”丘林村村委会主任张吉现对此次民主评议持肯定态度。
“测评既看现场效果，更注重平时工作。”镇民政办主任向守杰的表态代表了镇机关相关部门负责人的意见。
据了解，此次民主测评规则规定：第一档次2名，分值为90-99分；第二档次3名，分值为80-89分；第三档次5名，分值为70-79分；超标准赋分视为无效。现场民主推荐村（社区）党支部书记、村委会主任为监票员，镇纪委、廉勤委主任任记票员，现场唱票、统票，并公布结果，确保民主测评不流于形式、不打人情分。最终，民主评定出党建工作先进单位，同时评定出“三分类三升级”软弱涣散党支部1个。
（张世平 杨军 特约记者 罗琴）
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