黄舣镇 严查干部纪律松懈问题
本报讯（何智敏）近日，江阳区黄舣镇纪委、党政办组成联合督查组，采取指纹打卡督查和突击检查的双重方式，对全镇机关干部职工、村（社区）干部在岗情况进行督查，并印发督查通报，对违反纪律的同志按照《黄舣镇目标绩效管理办法》规定扣除其目标考核分数和津补贴，从源头上解决纪律松懈的问题。
一直以来，黄舣镇着力推进用制度管人、用制度管事，对在编人员、临聘人员和村（社区）干部分类考核，综合运用组织处理（年终考核排名“末位”的待岗学习，中层干部排名后三位的一律免职务）+经济手段（绩效激励多干多得，中心工作打破大锅饭）进行考评。严格纪检督查制度，对干部日常行为的监督和工作推进情况进行不定期督查，坚持村（社区）干部职业化管理办法和一周工作要点制度，进一步明确和规范村（社区）干部上下班纪律、请销假规定、学习培训制度、待遇考核办法等，助推工作高效推进。
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