优化营商环境当找准“穴位”靶向发力
李斌
柳州市自今年2月铁腕治理出租车乱象以来，两名干部停职检查、9名涉恶人员被刑拘，出租车行业乱象明显改观，市民拍手叫好、网上一片赞誉。柳州以转变干部作风为突破口，找准“穴位”靶向发力、猛药去疴，打通了阻碍优化营商环境的堵点。
在2月1日召开的柳州市纪委十二届七次全会上，柳州市委主要领导强调要大力优化营商环境，转变干部作风，强化责任担当，反对形式主义、官僚主义，明确要求针对出租车行业存在的乱象进行集中整治，强调如果有关部门管不住管不好，就整个班子端掉，派敢管的人来管。
言必信、行必果。在一个月之后的3月1日，柳州市交通运输局因工作推动迟缓，敷衍塞责、应付了事，并存在不担当、不作为、慢作为、乱作为等形式主义、官僚主义问题，该局一名副局长和交通综合行政执法支队被柳州市纪委立案审查并责令停职检查。动真格、真问责，让干部精神为之一振，以前不敢抓、不敢管的老大难问题，在真抓真管之下，效果立竿见影。
出租车是城市流动的窗口，在一定程度上代表着一个城市的文明形象。人们初到一地，下飞机、出车站最大的选择就是乘坐出租车出行，拒载、拼车、绕路、不打表……这些行业乱象一旦出现，影响的是人们对整座城市的观感。从这个层面来说，出租车乱象问题，不仅是城市管理问题，更是一个营商环境问题，关系公众对一座城市的评价。而出租车乱象，在全国许多城市不同程度存在，是群众反映强烈的痛点、社会舆论关注的焦点、优化营商环境的堵点。
柳州市委主要领导曾反复告诫当地干部：“柳州要有危机感，因为柳州缺乏电、气、煤、油等自然禀赋，靠什么竞争？就靠我们的制造业。而要推进柳州工业高质量发展，就必须狠抓营商环境的优化，而优化营商环境的关键则在于加强党员干部队伍的作风建设。”
的确，作风就是形象，就是力量，关系事业成败、关系百姓期盼、关系党和政府形象。一个地方的工作，成在干部作风，败也在干部作风；干部的形象，好在作风，坏也在作风；人民群众对干部的态度，敬佩的是作风，不满的也是作风。作风决定作为大小、作风决定环境优劣、作风决定发展质量。形象地讲，干部队伍的作风就是营商环境、就是经济走势的“风向标”、就是发展质量的“晴雨表”，有什么样的作风就将带来什么样的营商环境和发展质量。
追责问责“动真格”、作风转变“出实招”。柳州从抓转变干部作风出发，从反对形式主义、官僚主义入手，狠抓出租车乱象治理，抓住了问题的根源、找准了老百姓的痛点、点中了优化营商环境的“穴位”，起到的是醒脑明目、舒筋活络、活血化瘀的效果，激发起干部担当新使命、展现新作为的干劲。
当前，全区上下正在大力开展优化营商环境重点指标百日攻坚行动，聚焦群众关心和反映强烈的痛点、堵点，对标全国最先进水平，全面查找问题和差距，采取针对性改革措施，促进全区营商环境整体提升。而优化营商环境，不能只是空谈，而应以问题为导向、以实例为靶子，通过具体问题解剖麻雀、找出“病根”，精准发力、靶向治疗，重典治乱、刮骨疗毒，从而一针见血解决突出问题。柳州从治理出租车乱象出发，从抓作风入手优化营商环境，就是一个很好的案例。
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