由市民需求找寻服务切入点
有感而发
秋实
据《广西日报》报道，近日，柳州市民陈先生家如约来了身着白大褂的医生，医生递上一杯热气腾腾的中药，请他赶紧服用。原来，这是柳州市中医院党员服务小分队队员，在免费给病人提供煎药和送药上门服务。在柳州，像陈先生这样享受医院党员志愿者上门服务的市民，还有很多。
医院党员志愿者主动想方设法为市民提供医疗服务，这是柳州市公立医院红色先锋力量在推进“健康柳州”建设中发挥积极作用的一个缩影。这一现象的背后意义，绝非送药上门等具体举措那么简单。
早些年，公立医院的党建工作相对弱化，各方面多由行政主管和业务主管说了算，出现院长“一言堂”等现象。区外的一些地方，曾有医院甚至把党委书记、支部书记等党内职务当闲职，将不适合再在业务岗位担职的干部，放在这些岗位上。而在部分公立医院，党务工作缺乏系统计划，党组织活动时间没有保障。
医院，当然要重视医疗业务工作，但党务工作也决不是可有可无的。近年来，一些出现腐败窝案的医院都有一个共同点，即党建工作弱化，党内监督没有发挥应有作用，没有人及时“咬耳朵”“扯袖子”，党内监督的四种形态尚未建立，尤其是前两种形态没有成为常态，廉政方面一出事，往往就是大事，让人扼腕叹息。
党组织是一面旗帜。在公立医院综合改革全面推开的当前，党建只能走在最前面，为医院的发展把准方向、踩好刹车。为此，国家和地方均采取了一些措施强化医院党建工作。不久前，中共中央办公厅下发《关于加强公立医院党的建设工作的意见》，我区也相应出台了《广西加强公立医院党的建设工作实施办法》，党建成为现代医院管理的重要组成部分。
柳州市卫计系统的“党建名师”工程，正是在这个背景下推出的。把公立医院党建工作再细化和再落实，是党建工作与业务工作和群众需求相结合的有益探索。由此，我们才看到，医院党员成为“健康柳州”急先锋，医院党员志愿者为病患免费煎药、送药上门，患者及家属都很暖心。
这就证明，党建工作抓与不抓、抓得到位不到位，其结果大不一样。从柳州市公立医院党员医疗志愿服务向市民不断延伸这件事上看，政府部门、社会组织、服务行业面向市民提供优质贴心的服务领域，其实还有很多，就看我们会不会想到、愿不愿做到，能不能从市民的需求，找到提供服务、做好服务的切入点。
强化党建工作，公立医院的着力点还有许多，这既是公立医院改革的重要内容和必然趋势，也是确保公立医院公益属性的最好途径。
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