新的人才政策有“干货” 柳州市就关于加快新时代人才集聚的若干措施进行政策解读
媒体见面会现场
为了引才、留才、用才，柳州市制定了《柳州市关于加快新时代人才集聚的若干措施》（以下简称“措施”）。新的人才政策都有哪些“干货”？昨天，柳州市加快新时代人才集聚若干措施政策解读媒体见面会召开，向中央电视台、新华社、柳州日报、柳州晚报等媒体介绍柳州市的引才措施，对《措施》的出台背景、特点进行了政策解读，并回答记者提问。
记者 冼冰
记者从见面会上获悉，当前，柳州市正实施推进工业高质量发展、建设现代制造城、全力推进“三大建设”、持续营造“三大生态”，既面临加快发展的重大机遇，又面对竞争日益加剧的巨大压力，迫切需要培养和集聚一大批国内外各级各类人才。《柳州市关于加快新时代人才集聚的若干措施》 应运而生，该《措施》是柳州市历年来政策创新与突破力度最大的一次。
该《措施》与柳州市以往的人才政策有哪些不同？市人力资源和社会保障局党组书记、局长，市委组织部副部长，市委人才办主任龚海祥对《措施》进行了解读。首先，新政充分体现了人才政策的均衡平等，围绕柳州建设与产业的定位，引才有所侧重，既有高端引领，但不一味追求“高大上”，重视多吸引基础性人才，夯实人才基础。其次，新政充分体现了人才创新创业的价值以及人才的荣誉感和获得感。《措施》中，柳州市加大了对引进人才的住房补贴、家属就业、子女安置以及“一事一议”和“一站式服务”等多项吸引政策，优化了创新创业环境，解除了人才的后顾之忧。
此外，《措施》突出了“高端引领”作用，重视基础性人才的引进，重视对本土人才的激励和培养，并在人才服务保障、打造“软环境”上出台了许多优惠政策。据悉，该《措施》已从2018年10月1日正式施行，将为柳州市打造万亿工业强市、建设现代制造城提供人才引擎。（相关报道详见03版）
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