及时立案 快速调处 一起集体劳动争议案件成功调解
日报消息（通讯员郑银珍、周禄茗）近日，柳江区劳动人事争议仲裁院通过开通“绿色通道”，开启“快立、快审、快结”的处理机制，快速办结了一起涉及112名劳动者、涉案金额达298.79万元的集体欠薪劳动争议案件。
今年4月初，柳江新兴工业园区内某科技有限公司112名员工集体到柳江区劳动人事争议仲裁院申请劳动仲裁，诉求裁决企业支付拖欠工资和终止劳动合同经济补偿金等。由于申请仲裁人员数量众多，且情绪激动，窗口接待人员集中力量以最大的耐心和诚意，详细说明申请仲裁所需的各项要件，逐条释明相关法律法规，引导员工合理维权。经过了解，该案起因是该企业自2019年起，由于经济下滑、经营不善、股东之间矛盾大而停产、解散员工，并拖欠员工的工资及经济补偿金。
为妥善处理争议案件，快速化解矛盾，柳江区劳动人事争议仲裁院按“对集体争议案件优先受理、快速处理”的原则，启动应急处理机制，开通“绿色通道”，当天立案、当天组成3名仲裁员的工作队伍对该公司进行实地走访调查，了解案情。一方面联系公司负责人，了解当前疫情影响下经营现状和用工管理情况，面对面与企业负责人耐心沟通，讲明利害关系，释法明理，并对该公司的劳动用工管理进行了“把脉问诊”，提出合理化建议，指导督促该公司采取有效措施化解争议。同时，加强对该企业相关劳动法律法规和政策的宣传，反复与企业负责人进行协商，指出企业应当承担的用工责任和社会责任，在该公司负责人同意协商调解该集体争议案件时立即要求公司指定专人核实确认工资及员工工作年限、经济补偿金金额。另一方面耐心指导112名员工填写仲裁申请书，解答政策疑问，安抚员工情绪。在摸清企业思路和底线后，3名仲裁员又分批与劳动者进行协商和沟通，告知劳动者在享受劳动权益的同时应当承担相应义务，要求劳动者面对该企业在生产经营状况极度不佳的情形下仍想方设法及时足额支付工资的善意，要求劳动者珍惜与企业的工作缘分，理解企业难处，同心协力帮助企业渡过难关。
在仲裁员历经一个月的不懈努力与5次协调后，双方当事人终于握手言和，在仲裁员的主持下达成了调解协议。仲裁员随即加班加点为该公司91名员工制作调解笔录和仲裁调解书，双方当事人于2020年5月15日现场签收，一起集体争议得到及时化解。
新闻推荐
热线值班赖柱武请装摄像头监控乱闯红灯行为手机尾号为2688的韦先生来电反映：在柳江区兴柳路兴佳城路口、碧桂园路口、新城...
柳江新闻，讲述家乡的故事。有观点、有态度，接地气的实时新闻，传播柳江县正能量。看家乡事，品故乡情。家的声音，天涯咫尺。