沂水:做好“结合”文章 推进离休干部精准服务示范点建设

临沂日报 2020-08-17 10:05 大字

□临报融媒记者 李文梅

通讯员 杜明

全省“精准服务离休干部示范点”创建工作启动以来,沂水县委老干部局按照“对标省内先进、争创全省一流”的标准要求,将示范点建设与老干部党建、文化养老、信息化建设等工作紧密结合,推动示范点创建工作有序扎实开展。

细化具体实施方案,构建示范点建设的总体框架

按照省局批复的工作方案,迅速召开示范点创建领导小组成员会议,并对创建工作进行细化分解,形成《关于推进精准服务离休干部示范点建设的通知》《“精准服务离休干部示范点”创建工作任务分解》等创建文件,构建总体框架,夯实创建基础。全面走访离休干部,按照“一对一”联系走访要求,县委老干部局和各离休干部服务管理单位分成20个联系走访小组,走访慰问离休干部161人,实现县内居住离休干部走访全覆盖,做到离休干部基础信息清、个人诉求信息清、子女联系方式清。会同县卫生健康局和县医疗保障局,完成对离休干部“红、橙、绿”服务分级分类。同步推进离休干部信息化服务平台建设,把服务平台打造成宣传发动、综合调度、督促指导和风采展示的综合平台,以信息化推进精准服务的规范化和标准化。积极推进乡镇和社区养老示范基地以及工作站建设,按照开放、融合、共享的原则,将站点定位为离退休干部服务工作站,以离休干部精准服务为主,同步辐射至部分退休干部,为今后工作并轨打好基础。

外出取经学习,虚心借鉴外地市先进经验做法

照榜样找差距,结合先进学经验。沂水县委老干部局于7月中旬,组织部分乡镇(街道)、县直创建单位负责同志成立示范点创建学习考察小组,先后到淄博市沂源县、烟台市芝罘区、威海市环翠区和青岛市李沧区等6个县区,在精准服务离休干部、离退休干部党建、老干部志愿组织建设和老年教育等方面,进行了观摩研讨、深入学习。在学习中,归纳提炼了示范点创建工作可参考、可借鉴、可复制的经验,因地制宜做好与沂水老干部工作的结合工作。以“打造精品站点、创建特色品牌”为主线,做好乡镇(社区)离退休干部精准服务站建设提升工作。通过听取专题汇报、现场实地调研、综合评价打分,对申报创建“离退休干部精准服务站”的数量精选精简,从原来的11个报名站点中优中选优、精中选精,确立2处场所打造“离退休干部精准服务站”。按照突出特色、超前规划、资源集聚、场所融合、设施共享的要求,推进站点建设“规定动作能达标、自选动作能出彩”。

整合各方面资源,做好医养康养的结合

通过全面走访离休干部,梳理各类需求诉求,焦点问题是医疗保健服务。为此,沂水县委老干部局积极对接专业服务平台,架好离休干部老有所医新桥梁。召集县医疗保障局、县卫生健康局和县人民医院、城区医院召开座谈会,对离休干部在医疗康养方面的需求诉求进行梳理,研究针对性的解决措施。结合实际推进具体工作措施落实,县医疗保障局起草了《精准服务离休干部工作实施方案》,在离休干部医保资金筹措、待遇保障和医疗费结算等方面制定了8条规范性措施,开辟专门结算通道和窗口,为离休干部医疗费结算提供便利条件。安排县人民医院和各乡镇(街道)卫生院等基层医疗单位,开辟离休干部就医绿色通道,全面推广离休干部家庭医生签约工作。由家庭医生为离休干部提供24小时免费电话咨询服务,给予健康、预防、保健、治疗等专业指导,每季度为离休干部开展一次上门查体服务。对接沂水县金鹏颐年园养老中心,建设离退休干部养老示范基地,落实离休干部居家养老服务和购买社会公共服务,对身体状况较差、活动不能自理的离休干部每月提供一次家政保洁、理发上门等服务;在日间照料、生活辅助、康复护理、精神慰藉等10多项服务项目中,为离休干部提供“菜单式”服务,有效满足离休干部的多元化服务需求。

创新工作手段,以信息化推进精准服务标准化

今年年初,沂水县委老干部局投资开发“沂水夕阳红”离退休干部服务平台,目前已进行了4次现场模拟调试,相关内容正在进一步充实完善,预计8月底正式投入运行。“沂水夕阳红”离退休干部服务平台具体包括:政策宣传、数据分析、政务公开、志愿者服务、社会化购买服务、文化养老和网上问政七大模块。通过平台,能够及时向离退休干部及老干部工作者宣传业务法规;根据大数据分析比对,精准掌握离休干部的个性化需求;对特困救助、政府购买服务、离休干部服务经费支出等事项定期公开;通过平台,对离休干部提出的需求诉求及时梳理,分类处置解决;对“寸草心”和“好邻里”志愿者服务开展情况实时督导掌握。同步开发了“沂水夕阳红”APP客户端,安装到离休干部联络员手机,拟与平台同步运行,实现手机客户端和服务平台数据互联、信息共享。目前,已建立了“沂水县精准服务离休干部”微信群,实现离休干部基础信息和需求信息互联共通,为示范点建设做好了信息支撑。

下一步,沂水县委老干部局将开拓思路,克服困难,严格按照工作方案全力推进各项工作,确保尽快形成长效工作机制,为离休干部安享晚年打造良好的环境。

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