兰山区人社局: 创新举措让贫困劳动力稳就业

临沂日报 2020-10-21 11:18 大字

本报讯(临报融媒记者 朱剑锋 通讯员 尹楠楠)近年来,兰山区人社局聚焦“贫困劳动力应培尽培、应就则就”工作目标,坚持全覆盖帮扶与个性化服务并行、岗位援助与技能提升并举,走出了一条“以精准化服务促进贫困劳动力充分就业、以充分就业摘掉贫困家庭穷帽子”的脱贫新路子。

健全机制,点对点摸清贫困劳动力就业帮扶需求。完善贫困家庭帮扶服务机制,成立10支帮扶小组,对全区198个村496户建档立卡贫困劳动力进行点对点入户走访、政策咨询、岗位推介、政策代办等帮扶服务,面对面掌握贫困家庭特别是贫困劳动力帮扶诉求,共收集就业帮扶诉求24个、培训诉求11个。

托底安置,解决部分技能偏低贫困劳动力就业难题。切实发挥政府公益性岗位托底安置贫困劳动力就业作用,在汪沟镇等贫困户集中的村居、社区开发了环卫、保洁等农村公益性岗位,就地就近安置了40名有劳动能力或半劳动能力的贫困人口,并落实了每人每月500元的农村公益性岗位补贴。

提升技能,着力拓宽农村贫困劳动力就业途径。坚持把落实建档立卡贫困劳动力及贫困家庭子女免费职业培训作为职业技能提升行动的重要内容,设立开通了兰山区免费线上职业培训平台,通过线上理论、线下实操相结合,着力提升贫困劳动力汽车维修、焊工、电工、家政服务等方面技能,从源头上拓宽了贫困劳动力就业途径。截至目前,累计培训建档立卡贫困劳动力160人次,有22名贫困人口通过培训找到合适工作,年均收入2万元以上。

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